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入职流程:
入职准备 -- 入职手续 -- 入职培训 部门工作开始
1、入职准备
1、公司确认上班时间,并通知相关部门领导和新员工,告知新员工报
道时需提交的证件资料;
2、用人部门落实各项工作:
-- 用人部门负责安排办公位,申领电脑、电话;
-- 行政办负责发放办公用品;
-- 行政负责开通邮箱、帐号、 QQ号码等。
2、入职手续
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