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2021年度商务局人口与计划生育工作总结
本帖最后由 公文学堂 于 2021-10-16 11:04 编辑
2021年度商务局人口与计划生育工作总结 2021年,商务局党委认真贯彻落实省、市、县有关人口与计划生育工作文件精神,立足搞好二个结合(即对计划生育综合治理工作实行目标责任管理与促进业务工作相结合、加强计划生育日常监督管理与宣传人口与计划生育政策法规相结合),狠抓三项工作(即成立工作机构、建立完善工作制度、开展专项督促检查),经过全体干部职工的共同努力,全局人口和计划生育工作取得了一定成绩,现将有关情况简要总结如下: 一、加强领导,健全组织,确保计生工作落到实处 计划生育工作是我国一项基本国策,局党委高度重视,并把此项工作做为一项重要政治任务来抓,成立了以党委书记任组长,分管领导为副组长,各企事业单位计生工作负责人为成员的计划生育领导小组,具体明确领导小组办公室五项工作,即:抓好日常计划生育综合治理工作的组织协调、管理服务、宣传教育工作;制定工作计划、制度、考核办法;积极做好机关育龄妇女的造册登记工作,组织其参加生殖健康检测活动;积极组织机关和直属单位干部职工参加相关政策法规学习;加强与民爆公司等直属企业的联系,及时督查督办计划生育综合治理工作落实情况。并规定“履行计划生育综合治理工作职责不力,并造成严重工作失误的取消其一切评先评优资格”。 二、加强学习,提高素质,认真做好职工思想工作 一是抓有关计划生育文件精神的学习贯彻落实。 自《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》发布以来,我系统计划生育领导小组高度重视,并组织全系统职工认真学习,对育龄妇女召开了专题宣教会,宣讲有关政策及规定,提高她们落实计划生育有关政策的自觉性。 二是抓职工生育观念教育,消除性别歧视,促进男女平等。通过宣传教育,使对计生工作有偏见认识的职工思想上有了很大提高。为把此项工作做为一项长期工作常抓不懈,我系统计生领导小组采取不定时走访制度,认真摸清职工的思想动向,对那些思想上产生波动的职工,领导亲自找其谈话,进行说服教育,对想要生男孩的职工进行家访,并说明利害关系,男孩女孩都是民族的希望。通过我系统计生工作小组的细致工作,无一名职工超生、多生和计划外生育。 三是抓职工对独生子女的教育。独生子女教育十分重要,要让独生子女养成良好的修为,这对他们今后成长十分必要。我们把职工对子女的教育工作,始终做为人口与计划生育工作的一项重要内容,使独生子女都能健康成长,将来必将成为社会的有用之材。 三、加强督导,狠抓落实,全面完成全年工作任务 一是领导重视,身体力行。局党委非常重视计划生育综合治理工作,把它同业务工作一起安排、一起部署,在年初召开的全县商务工作会议上,把人口与计划生育综合治理工作列为工作报告的一项重要内容,要求举全局之力圆满完成工作任务;党委书记、局长一人身兼数职,工作任务十分繁重,但他身体力行,事必躬亲,亲自带领工作人员拟定计划,修改制度,深入企业宣讲政策、督导检查,影响和带动了其他工作人员,有力推动了人口与计生工作的开展。 二是落实责任,考核评估。年初与各支部签订《年度人口与计划生育目标管理责任书》,层层落实责任,定期考核评估。凡违反计划生育有关规定的,依法追究其责任。 三是定期上报,及时补救。坚持计划生育工作月报制度。随时掌握所管理的各单位已婚育龄夕王女结婚、生育、节育等情况,发现问题及时补救解决。 截至目前,全系统已婚育龄妇女39人,新出生婴儿0名,计划生育率100%,合法结婚率100%,综合节育率90%以上,孕查率100%,符合我县计划生育工作规定的标准,按国家政策兑现了独生子女奖励,计生专职工作人员岗位津贴每月60元,预计年底前全部落实。 总之,一年来商务系统的计生工作稳步发展,但与其他兄弟单位相比还存在一定的差距,今后,我们将按照国家、省、市、县计生政策,结合本系统工作实际,努力工作,狠抓落实,为促进我县人口与经济、社会、资源、环境协调和可持续发展,加快全面建设小康社会和构建和谐新青龙创造良好的人口环境做出应有的贡献。
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