第10章企业文化_2.pptxVIP

ORGANIZATION CULTURE ;本章导入;猴子的经典实验; 试验预备：预备一个大笼子，在笼子顶部安装喷淋装置，在笼子的一端悬挂一只香蕉，再安放一架梯子通向香蕉，然后在笼子的另一端放进四只猴子。;5;6;7;8;9;本章导入;总结。 规则形成途径： 第一种是从实践中自我体会而来。是老猴子们经历多次惨痛的教训总结出的真知灼见，一碰香蕉就会浑身湿透，所以千万不碰香蕉，也不准其他猴子去碰香蕉； 另一种是师从他法，仿效别人。不清楚为什么不能碰香蕉，但老猴子说不准碰就不碰，也不准新来者碰。不管何种途径，一旦遵守规则，大家就相安无事，虽然吃不到香蕉，却也能保一时平安。;主要内容;第一节 企业文化的概念及特征;一、国内外主要观点 国内学者主要观点 ;一、国内外主要观点 西方学者主要观点 ;哈佛商学院研究表明： 企业文化对企业的长期经营业绩,具有重大的作用. 企业文化在下一个十年內,很可能成为决定企业兴衰的关键因素. ;二、企业文化的内涵;第一节 企业文化的概念及特征;;;企业文化是形成组织效能的共同认知系统;企业文化是大家都认可的习惯性行为方式;企业文化是隐含在价值观背后的基本假设系统;资料--焦裕禄;案例：华侨城的文化假设;;世界上最先进的技术是有两匹马的屁股宽度决定的？4英尺8．5英寸 ;契约有两种：法律的和道德的。 每个企业都有自己的核心价值观。核心价值观是企业的一种“德”的标准，员工以此与企业形成一种心理契约。 核心价值观也标志着一种选人用人机制： ;三、企业文化的一般特征;个异性　;沿海的公司是这样在告示牌上通知大家的;;;文化继承与文化发展的关系 ;许许多多的历史可以培养一点点的传统， 许许多多的传统可以培养一点点的文化。;; ;四、企业文化营造目的及发展目标;现代企业文化与职业道德;第二节 企业文化的结构、分类及功能;一、企业文化的结构 三层次 ;精神层 这主要是指企业的领导和员工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德及精神风貌。…… （1）企业最高目标 （2）企业哲学 （3）企业精神 （4）企业风气 （5）企业道德 （6）企业宗旨 制度层 这是企业文化的中间层次，主要是指对企业组织和企业员工的行为产生规范性、约束性影响的部分，它集中体现了企业文化的物质层和精神层对员工和企业组织行为的要求。…… （1）一般制度。…… （2）特殊制度。…… （3）企业风俗。…… ;物质层 这是企业文化的表层部分，它是企业创造的物质文化，是形成企业文化精神层和制度层的条件。…… （1）企业名称、标志、标准字、标准色。…… （2）企业外貌。…… （3）产品特色、式样、外观和包装。产品的这些要素是企业文化的具体反映 （4）技术工艺设备特性。 （5）厂徽、厂旗、厂歌、厂服、厂花。这些因素中包含了很强烈的企业物质文化内容，是企业文化的一个较为形象的反映。 （6）企业的文化体育生活设施。 （7）企业造型和纪念性建筑。 （8）企业纪念品。 （9）企业的文化传播网络。包括企业自办的报纸、刊物、有限（线）广播、…… --《企业文化与CI策划》 （清华大学出版社 研究生教材） ;一、校徽由汉字“工”、数字“1”、书本三种元素组合而成一只飞翔的大雁。“工”代表工科，“1”代表第一，书本代表学习、学校。 二、大雁自古被视为“五常俱全”的灵物，即仁、义、礼、智、信的化身。古有“鸿雁传书”典故，所以大雁又是传递吉祥、幸福、快乐等信息的使者。大雁乃禽中之冠，又有“第一”和“领头”之意。 三、校徽配以中英文校名，中文校名为著名书法家赵鹏九先生书写。图案采用圆形，代表团结，便于识记、悬挂与制作。 四、校徽采用国际通用的蓝色，有放眼世界、翔鸟薄天之意。 五、校徽整体寓意为：以工科为主的商丘工学院团结一心、五育并举、放眼世界、勇争第一，誓做中国民办高等教育的领头雁。 ;1.院徽中间像一位老师双手支撑在讲台上直至不倦的向学生传递知识。 2.中间两个蓝色的三角形组合在一起比较像英文“M”，这代表着管理的