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团体咨询笔记 第一章 团体咨询概念 第一节 团体咨询的基本概念 一、团体咨询概念 （）团体 团体是两个以上成员组成，成员彼此间产生交互作用，而且有同一的目标。 要件 ：规模、彼此影响、一致性共识、共同目标。 （）团体咨询 团体咨询 指运用团体动力学的知识技能，由受过专业训练的团体领导者，通 过专业的技巧和方法，协助团体成员获得有关的信息，以建立正确的认知观 念与健康的态度和行为的专业工作。 二、团体咨询和个别咨询的关系 分为个别咨询和团体咨询。规模不同，不同的理论基础和技术，各有其 特征，范围。 （）相同点： 目标相似； 原则相似 （接纳、宽容、促使表达、培养自我选择） ； 技术相似 （接纳、同感、对质等）； 对象相似 （正常人为主，发展性困难）； 伦理原则相似 （尊重来访者权利和利益、保密、认识咨询师个人和方 1 / 51 式局限） （）区别点： 互动程度不同：个体：一对一，有深度、广度有限；团体：人际互动丰富， 广度大，深度低 助人氛围不同：个体：来访者是被帮助对象团体：我助人人 人人助我 问题类型不同：个体：更适合心理困扰较大的个人团体：人际关系心理 问题调试 咨询技术不同：团体咨询面对问题更多更加复杂，个别咨询 +团体咨询特 有技术。 工作场所不同： 三、团体咨询与团体心理治疗 （）团体心理治疗是以一系列心理治疗理论模式为基础，对心理障碍进行矫 正治疗和人格重建。对象一般是有心理疾病的患者。 主要技巧：让患者再度体验过去痛苦或创伤，帮助他们领悟干扰现在功 能的过去的选择。强度过去经验、潜意识动力、人格重建，以及基于深层领 悟而发展的新行为方式。是一个长期性治疗过程。 （）团体咨询的十项特征 １有共同目标；２讨论多属知识性，不与个人而与团体共同问题关联； ３重点放在讨论内容；４特别注重团体本身的利益和学习； ５由实行评鉴及判断任务的领导者时常加以评价；６成员对他人态度不 会有大变； ７主目的是知识增加与了解；８活动以领导者为中心； 2 / 51 ９活动导致形式和组织的类型； 10 人数可以相当多 （）团体治疗的十项特征 １成员目的比团体整体目的重要；２讨论偏情绪和感情色彩、问题是个 人问题； ３特别强调讨论过程，其次是内容；４团体只是手段，注重是个人； ５采取自由宽松的气氛，减少焦虑；６成员更能相互支持 ７成员更能接纳和了解自己，导致变化；８倾向当事人中心； ９具有非形式和非组织的类型； 10 规模较小、人数较少 （）新的变化趋势 二者看做一个连续体，不必严格区分。团体咨询：健康者，人际、学习工作 等存在困惑和苦恼，通过团体学习新技能、态度，成长、提高、开发。治疗： 人格方面有障碍者，通过心理治疗，减轻症状，改变变态行为，改善社会适 应。 第二节 团体咨询的特点与功能 主要优越体现在：帮助人们改变对自己对他人的观念和他们自己的情 感、行为方面。提供真实生活模式、人际和支持气氛。 一、团体咨询的特点 １影响力大 （多向沟通、多影响源、可帮别人－－双反馈、互相支 持、集思