分管安全副总经理述职报告doc.docx

文档来源为 : 文档来源为 :从网络收集整理 .word 版本可编辑 .欢迎下载支持 . PAGE 10 PAGE 10文档来源为 :从网络收集整理 .word 版本可编辑 . 分管安全副总经理述职报告 篇一： XX年副总经理述职报告述职报告 各位领导： 接下来，我就一年来，我分管的综合办公室和工会工作情况进行述职汇报，请各位领导批评指正。 一、 XX年主要工作成绩 XX 年，综合办公室紧紧围绕 SH公司中心工作，切实增强服务意识、落实服务措施、提升服务水平，认真抓好文秘 宣传、党工群团、人力资源、档案、车辆、办公固定资产及 后勤管理等各项工作，为公司经营管理的有序运转和有效推 进提供了有力保障。突出表现在以下几个方面。 一是认真抓好综合办核心工作，在办文质量和信息管理方面上台阶、出亮点。 文秘宣传工作是综合办的核心工作内容。综合办年初提 出了文宣工作要在 XX年基础上 “上台阶、 出亮点” 的目标。全年下来， 文秘宣传工作整体表现良好， 取得了可喜的成绩。1、在信息收集、编写和宣传工作方面，突出公司工作 亮点、重点和创新点，及时向上级单位报送信息。全年共编 辑印发《工作简报》 26 期, 上报 CY 公司信息 30 条以上，通过总经办最新统计数据，完成目标任务 40 分，顺利完成 CY 公司总经办下达的目标任务。 2、认真起草并高质量完成各类文件、会议纪要、规章制度、计划、总结、报告、汇报材料、方案等文字材料，及 时上报 CY 公司各种总结、汇报材料、方案、报表等文 件。 3、借助专业设计公司的力量，顺利完成了公司官方网 站的设计、制作和上线运行，目前，公司网站各栏目信息发布、更新及时，总体运行状态良好，为公司的对外宣传和品牌建设发挥了信息平台和宣传窗口的作用。 二是企业文化建设硕果累累，党工群团活动形式多样、 精彩纷呈，个别作品荣获全国大奖。 公司领导非常重视企业文化建设，党工群团工作肩负起 了企业精神文明和文化建设的重大使命。 XX年， 在党工群团方面，我们牵头组织了形式多样而又高质量的活动来增强公 司凝聚力和向心力，促进企业文化建设，基本实现了“推陈 出新、再创佳绩”的目标任务。 1、自今年 3 月至 5 月，历时 3 个月，利用工作以外的时间，在公司领导的亲自推动和各部门的全力配合下，顺利 完成了五四微视频的拍摄任务， 在 CY公司五四表彰大会上， 公司选送的两个作品得到肯定，其中《爱生活爱摄影》获个 人才艺类一等奖， 《儿子的礼物》获工作纪实类二等奖， SH 公司团支部获 XX 年最佳组织奖。 12 月，在中华全国总工会和国务院国资委共同举办的“中国梦〃劳动美〃幸福路”首 届全国职工微电影大赛上，这两部微电影作品由 CY 公司推荐，交投集团选送， 从来自全国各省、 市、自治区企业的 690 余部作品中脱颖而出，再次荣获两项大奖。其中， 《儿子的礼物》荣获“最佳人气奖” ，《儿子的礼物》和《爱生活爱摄 影》同获“优秀作品奖” 。 2、4 月 17 日， SH公司携同子公司 SR公司在仁寿黑龙潭举办了 XX 年第一次工会活动，活动以“我为公司改革发 展建言献策” 为主题， 并以茶话会的形式展开分组专题讨论 , 员工积极参与 , 活动收到了良好的效果。 3、5 月份，组织参加 CY 公司场地运动会，公司员工充分发扬团队精神，面对成渝集团内众多强手，仍然取得了团 队第三和两个单项奖的好成绩。 4、6 月 24 日， SH 公司召开职工大会，审议通过了 SH 公司企业年金计划和企业年金方案，年金计划上报 CY 公司和交投集团，最终于 12 月份获得审批通过。 5、7 月 1 日， SH 公司联合蜀海公司在仁寿组织召开了 题为“发挥党员先锋模范作用，推动 CY 公司五大板块共同发展”的专题座谈会，共同纪念中国共产党成立 93 周年。蜀海和 SH公司全体党员干部共计 28 人参加了座谈会。联合开展庆祝活动的形式受到肯定。 三是努力提升人力资源管理专业能力，力推人力资源改 革，为公司未来进一步深化劳动、 人事、分配改革奠定基础。 按照公司 XX 年工作会确定的目标任务和要求，及时完成了公司定岗定编和薪酬绩效体系改革等工作。制定并出台 了《内设机构定岗定编基本方案》 、《本部岗位和职级管理办法》和薪酬绩效管理办法。 进一步明确了公司部门、岗位及职位人数。制定了部门和岗位职责，重新编写了岗位说明 书。按照岗位和职级管理办法，面向全体员工开展了职级评 审。由员工自行申请，公司评审小组评审，并对评审结果 进行了公示 , 确定了每位员工的职级和岗位工资。岗位说明书和岗位定级工作的完成，为薪酬和绩效改革奠定了良好的基础，也让公司的岗位设置、职位管理、职级管理以及员工的岗位聘任、晋升、调