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Slide 1;Slide 2;Slide 3;Slide 4;Slide 5;绩效管理在HRM体系中的位置;Slide 7;Slide 8;Slide 9;确立评估工作要项(一);Slide 11;Slide 12;Slide 13;绩效考核执行机构及人员;Slide 15;绩效体系;管理者的主要职责;Slide 18;Slide 19;Slide 20;Slide 21;Slide 22;Slide 23;Slide 24;Slide 25;绩效评估中可能出现的错误;绩效评估中常见的人为偏差;绩效面谈的定义与目的;绩效面谈(工作反馈)注意事项;抱怨处理技巧;纠正部属的沟通策略;面谈效果评价;Slide 33;Slide 34;Slide 35;Slide 36;Slide 37;Slide 38;Slide 39;Slide 40;Slide 41;Slide 42;Slide 43;Slide 44;Slide 45;Slide 46;Slide 47;Slide 48;Slide 49;Slide 50;Slide 51;Slide 52;Slide 53;Slide 54;Slide 55;Slide 56;Slide 57;Slide 58
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