人才培养与人才梯队建设方案.pdfVIP

。 人才培养与人才梯队建设方案 第一章 人才培养与人才梯队建设 第一条 目的 建立和完善人才培养机制，通过制定有效的关键岗位继任者和后备人才甄选计划以及岗 位轮换计划、在职培训等人才培养与合理地挖掘、开发、培养后备人才队伍，以便建立我们 的人才梯队，为可持续发展提供支持。 第二条 原则 坚持 “内部培养为主，外部引进为辅