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食堂员工手册
劳动条例
体格检查
凡被公司食堂录用的员工,必须到当地卫生防疫站进行体检合格,合格后方可办理正式如职手续。入职后员工每年须进行一次体检,患有传染病或者患有不适于本行业工作疾病者,公司予以辞退或调离岗位。
二、提交证件
办理入职手续之员工须准备三张身份证或户口簿复印件及一寸照片五张。
三、试用期
凡入职公司之员工,培训期为一星期,在此期间没有工资但提供食宿。培训具体内容根据具体岗位按照培训制度执行。试用期为一个月,食堂发放正式的工作服,根据员工的工作表现,可缩短或延长试用期,但延长时间不得超过一个月。在试用工期7天内离职,工资不予发放,工作服收回。
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