2020培训班双十一活动策划方案.docxVIP

2020 培训班双十一活动策划方案 价格战是双十一的标配策略，我们应该根据自身的特点来推出新生报名优惠政策，让在这期间购买课程的家长或多或少都享有价格优惠，这样可以拉动课程销量，增加品牌曝光机会，拓展营销，本次活动策划方案如下： 一、新生报名优惠政策参考 双十一特惠，报名可抽奖，最高奖项学费全免； 部分课程双 11 当日买一送一； 上门摘红包+报名有惊喜（半价、买赠、抢券、秒杀）+微店有秒杀； 4.庆双 11，满 5000 减 2000； 最红双 11，学费 5 折起（限当天）； 登记信息，免费试听。 双 11 针对会员做打折优惠活动。动员老会员成为双 11 活动最好的推广员，同时也为下一阶段的续报做好准备。 二、会员打折活动参考 转发机构活动信息，并@ 三个好友，领礼品/减下阶段学费； 点赞双 11 活动换学费； 双 11，拍照转发活动海报拿礼品； 4.会员 2000-5000奖学金。 三、机构全员营销 在活动开始之前，组织员工动员大会，“双十一”启动的一个重 点。 宣布“双十一”整体策划。 这是让大家深刻的参与进来。只有充分认可校区的员工，才能被激发出更大的动力。在员工大会里面尽可能把双 11 讲详细，而且告 诉大家怎样更轻松的完成目标，这样才能得到大家的认可。 奖励方案。 当员工认可校区之后，再来宣布当他完成任务以后，怎样拿到奖励。举例说明，比如一个老师教50 个人报四科，