茗视光眼科新员工入职培训 .pptxVIP

;企业制度篇 ——人事行政管理制度;;公 司 介 绍 与 企 业 文 化 回 顾 ;公司介绍;组织结构;视光检查中心： 负责验光检查、激光治疗、术前交代、术后复查工作。 激光手术中心： 负责激光手术、术中休息接待、患者手术咨询与等候接待等。 人事行政部： 人员招聘、培训组织、绩效考核、员工日常管理、文书秘书、行政事务，物资采购、安全保卫、保洁、机电维修、物业管理等。 市场与客服部： 负责开业方案的策划，日常市场推广活动策划、实施、跟踪，宣传物料的设计等，前台接待、电话咨询以及病历室的日常管理。 质量控制部： 负责医疗质量控制、医疗日常事务管理、医生技师的继续教育、医政外联、医疗设备管理、病人服务时间和医务排班安排、医疗纠纷接待与处理。 护 理 部： 负责护理质量管理、院内感染管理、护士的继续教育。 信 息 部： 负责信息机房的调试、管理，诊所日常运营信息软、硬件的维护与使用培训，公司网站设计和网络营销方案的策划与落实；计算机、打印机等设备的维护、管理。 财 务 部： 负责公司财务事务工作和前台收费人员管理。 药 房： 负责药房管理、药品入库验收、保管、发放。 配 镜 中心： 负责配镜中心业务的推销、管理，制