- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
内部命题 考编预测试卷
内部命题 考编预测试卷
第
第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页
内部命题 考编预测试卷
运城2021-2022小学教师招聘考试真题及答案解析
1:“积极的心态像太阳,照到哪里哪里亮;消极的心态像月亮,初一十五不一样”属于( )。单项选择题A、心境B、激情C、应激D、热情 2:孔子提出“不愤不启,不悱不发”,它符合的教学原则是( )。 单项选择题A、因材施教原则B、循序渐进原则C、理论联系实际原则D、启发性原则 3:范例导人多用在德育课和技能操作课的教学中。( ) 判断题对错 4:授权性规则的表述词是( )。 多项选择题A、应当B、不得C、有权D、可以E、必须 5:在感觉记忆中,信息的存储形式是( )。 单项选择题A、语义B、概念体系C、视像和声像D、图式 6:为教师的期待而学习的动机是( )。 单项选择题A、高级动机B、低级动机C、有利动机D、不利动机 7:在中国,最早以马克思主义观点写成的教育著作是( )。 单项选择题A、《对教育方针的意见》B、《新教育大纲》C、《教学与发展》D、《民本主义与教育》 8:人际吸引的特征表现为认知协调、情感和谐和( )。 单项选择题A、态度一致B、行动一致C、观点趋向D、相互理解和扶持 9:教师的领导风格对课堂管理有直接的影响。待人冷淡,只注重于集体讨论的过程,经常注意人的行为有无越轨的领导风格属于( ) 单项选择题A、参与式领导B、监督式领导C、民主式领导D、放纵式领导 10:某一测验在多次施测后所得到的分数的稳定、一致程度是( )。 单项选择题A、信度B、效度C、区分度D、难度 11:问题的解决有两种类型:一是常规性问题解决,二是创造性问题解决。( ) 判断题对错 12:孔子的教育思想集中地反映在( )中。 单项选择题A、《学记》B、《大学》C、《论语》D、《中庸》 13:学生在学习体操过程中,各种动作要素之间的协调性较差,常有多余动作,这是什么性质的问题?( ) 单项选择题A、动作幅度B、动作结构C、动作力量D、动作速度 14:主张教师应以学生的发展为目的,以“儿童中心主义”著称的美国教育家是( )。 单项选择题A、杜威B、加德纳C、布卢姆D、布鲁纳 15:约束群体内成员的行为准则称为( ) 单项选择题A、群体气氛B、群体压力C、群体凝聚力D、群体规范 16:教学评价的指导思想就是选拔适合教的学生。( ) 判断题对错 17:主张“有教无类\的教育家是( )。 单项选择题A、孔子B、孟子C、墨子D、荀子 18:激发、维持和指引个体学习活动的心理动因或内部动力称为( )。 单项选择题A、学习需要B、学习期待C、学习动机D、学习态度 19:“道而弗牵,强而弗抑,开而弗达”要求教学必须遵循的原则是( )。 单项选择题A、因材施教原则B、巩固性原则C、启发性原则D、科学性和教育性相结合的原则 20:古代雅典的教育目的是( )。 单项选择题A、培养无条件效忠于国家的武士B、培养身心和谐发展的能履行公民职责的人C、培养演说家和雄辩家D、培养虔信上帝的宗教人士 21:宋代以后,八股文被规定为考科举的固定格式。( ) 单项选择题A、对B、错 22:为了能让孩子获得进入优质初中就读的“敲门砖”,家长们不惜投入大把财力和时间,送孩子上各种校外培优班、特长班,以求能获得更多含金量高的证书。结合素质教育的相关知识,以下关于上述现象的说法正确的是( )。 单项选择题A、家
您可能关注的文档
- 辅控网技术培训PLC .pptx
- 辉龙培训之商务礼仪课程 .pptx
- 辉耀盛世_成就未来圣戈班新研发中心 .pptx
- 输入输出流(带仓库系统作业) .pptx
- 辐射新途径超强激光脉冲与杆靶相互作用 .pptx
- 输入输出设备培训课件 .pptx
- 输尿管疾病的超声检查及疾病诊断翟连会河南 .pptx
- 辞退员工管理与辞退技巧_2 .pptx
- 辞退员工管理与辞退技巧明道管理培训 .pptx
- 输气工艺设备概论 .pptx
- 2026年南昌农商银行中层管理岗位人员招聘5人备考题库附答案详解.docx
- 2026年厦门市集美区乐安小学非在编教师招聘备考题库精选答案详解.docx
- 2026年华中师范大学智能健康交叉科学中心公开招聘主任助理备考题库有答案详解.docx
- 2026年北滘镇碧江中学招聘临聘教师备考题库完整答案详解.docx
- 2026年中国航空工业集团有限公司招聘备考题库及一套答案详解.docx
- 2026年中山市教体系统第一期公开招聘事业单位人员备考题库(中山市濠头中学)完整参考答案详解.docx
- 2026年北京体育大学中国体育发展研究院合同制人员招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026年四川九州电子科技股份有限公司招聘技术员的备考题库及答案详解一套.docx
- 2026年北京大学基础医学院孔炜教授课题组合同制人员招聘备考题库带答案详解.docx
- 2026年中国民生银行总行诚聘跨境业务英才备考题库及答案详解1套.docx
原创力文档


文档评论(0)