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第一章:现代生产与运做管理概论
第一节 ::生产的根本概念
1:组织是指具有特定目标和功能的社会化的生产要素的集合体。
2:组织的输出主要是指产品和效劳。
3:组织的三项根本职能是指:生产,理财和营销。
4:生产是一切组织最根本的活动。
5:生产就是制造出产品和提供效劳的过程。
6:生产系统运行的目的是在转换过程中发生价值增值。
7:效劳业的兴起是社会生产力开展的必然结果。
8:效劳性生产的特点:
( 1) 与顾客接触, 要求把注意力集中在提高员工的技能上, 包括提高他们的人
际交往能力。
(2) 效劳性生产一般是劳动密集型生产。
(3) 效劳性生产的产出是无形产品,而且在生产的同时就被消费掉。
(4) 效劳性生产不能通过库存来调节。 9:生产运作管理所追求的目标:高效,低耗,灵活,准时的生产合格产品和提 供满意效劳。 10:生产运作控制容:生产进度控制,库存控制,生产运作本钱控制。
11:生产运作管理人员必须具备的技能: 〔 1〕技术技能:专业技术和管理技术;
〔2〕行为技能。
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第二节:生产运作管理的历史演进
1:泰勒——“科学管理理论〞: 〔 1〕时间和动作研究; 〔 2〕工作报酬和鼓励;
〔3〕组织构造
2:福特提出“ 3S化〞即标准化,简单化,专门化。 3:梅奥——“行为科学理论〞奠定了人际关系理论的根底。
4:生产运作管理面临的挑战: 〔 1〕买市场,顾客对产品质量,性能的要求变得
更高, 要求更苛刻, 要求企业对产品不断的进展更新换代, 使得企业必须投入更
大的力量和更多的注意力不断的进展新产品的研究与开发; 〔2〕 市场需求的多样 性使得以往单一品种大批量生产, 靠扩大产量减低本钱的生产式式, 逐渐无法适
应今天的要求, 要求企业的生产管理体制和管理法必须面向多品种, 中小批量生
产进展相应的变革。 〔3〕技术的飞跃开展, 要求企业生产系统的也面临不断的重 新选择,重新设计和改造。 〔4〕以供给链管理为代表的新理念,要求生产管理的 领域不能局限在一个企业的围之,而需要企业外部的供给系统和分销系统伸展。 5:现代生产与运作管理的主要特征: 〔 1〕生产经营一体化; 〔 2〕现代信息技术 和现代管理技术在生产运作中得到广泛在综合应用; 〔3〕多品种,中小批量生产 将成为社会生产的主流式, 要求生产管理从管理组织构造, 管理制度到管理法都 要采取新的措施; 〔4〕人本管理与不断创新; 〔5〕节能减排与清洁生产。
第三节:生产运作战略 1:三种市场竞争战略:本钱领先,独具一格和集中一点。
2:本钱领先战略需要采用高效专用设备和设施;在组织生产过程中,要提高设
备利用率, 要对物料库存进展密控制; 要提高劳动生产率; 采用低工装率降低间
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接费用。一般用于大量生产,大量消费的产品和效劳。 3:生产运作的战略容:生产运作的总体战略,生产运作系统设计。 4:生产运作系统的设计包括
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