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人总是要在一定的职业中工作生活:职业是人谋生的手段,从事一定的职业是人的需求。职业
活动是人的全面发展的最重要条件。职业道德是事业成功的保证:没有职业道德的人做不好人和工
作。职业道德是事业成功的重要条件。职业道德是人格的一面镜子:员工的职业道德品质,反映着
员工的整体道德素质。员工的职业道德的提高有利于人的思想道德素养的全面提高。提高职业道德
水平是人格升华的最重要的途径。
职业道德素质培训
通过培训使员工 Φ 强化提高员工的忠诚,敬业精神以及工作责任心
从思想观念发生 Φ 了解并理解诚信、敬业精神、责任意识、使命感等内容
质的转变,认识
Φ 帮助企业员工树立正确的工作心态和工作原则,提高职业素质
职业道德的重要
Φ 增强企业凝聚力,促使员工遵章守纪,养成自律品质,完善职业
性,自觉提高职
操守
业道德水准。
Φ 明确职业操守的特质,提高员工对职业理想、职业道德、职业责
任的认识
本课程适合: 基层员工、中高层管理者等
主办单位:广西艾凯迪管理顾问有限公司 / 广西艾肯迪管理咨询有限公司 是广西培
训与管理咨询界高质量品牌的航母, 专业为各类型企事业单位和服务行业提供管理培训、 管
理咨询、认证咨询服务。本公司于 2008 年 7、8 月,分别在南宁 / 柳州/ 桂林承办了多场由华
人首席管理学家, 曾经创造过中国培训界 “四个第一”的培训大师余世维博士的公开课。 “AKD
(艾肯迪)管理咨询” 品牌已经被广西各行各业 1000多家企事业单位和服务行业所肯定和
认同。
课 程 纲 要
一、从诚信谈起
1、诚信:从传统走向现代 2、中国传统“诚信”
3、为何“诚信为本”传统的中国商业严重的诚信缺失?
4 、现代企业利润获取的来源和强弱,依赖于制度化的市场信用体系
5、案例:奶行业之殇
6、案例:诚信让企业渡过危机
游戏:“重庆号”巡洋舰的危机
二、如何恪守诚信?
1、诚信并不容易
1)诚信需要实力 2)诚信需要自信 3 )诚信需要谋略 4)诚信需要坚持
2、我们现在是否做到?能否做到?
游戏:红黑局
三、员工为什么要遵守职业道德?
1、道德是做人的根本
1)道德的内涵 2)道德是做人的根本
3 )职业道德是协调与同事与领导间关系的法宝
2、职业道德与自身发展
1)职业道德与人格 2)职业道德与职业 3 )职业道德与成功
四、员工职业道德:个人与组织互动双赢的基石
1、职业道德内涵研讨
2、优秀企业认同的职业道德准则
3、影响职业道德水准的因素
4 、十力融合铸就职业道德修养
5、从优秀到卓越,从技术到艺术
6、“企业道德、职业道德、社会公德”三位一体
五、员工职业道德之一:忠诚
1、忠诚的魅力
1)忠诚是竞争力 2)忠诚是考察员工的首要条件
2、忠诚于公司
1)维护公司利益 2)维护集体荣誉 3 )危难是检验忠诚的最佳工具
3、忠诚于领导者
4 、如何做到做到忠诚?
5、案例: 《职业信仰》
六、员工职业道德之二:爱岗敬业
1、敬业的内涵
2、树立理想企业目标一致的思想
3、强化职业责任
4 、提高职业技能
5、珍视每一个工作机会
6、正确看待薪水
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