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知识产权保密规范 学问产权保密标准 〔ISO9001:2015〕 第一条学问产权保密、学问产权爱护承诺制度。 〔一〕公司划定科技开发区域、商业隐秘爱护区域,未经答应,非科研人员和因工作需要必需接触到相应资料、物品的人员,不得擅自进入划定的、与本职工作无关的场所,不得带着无关人员进入该场所或为无关人员进入该涉密场所供应便利。 〔二〕产品开发和职务智力成果活动期间,应当严格保守公司商业隐秘。不得在公共场所或者利用非保密通信工具传递商业隐秘信息和与职务智力劳动相关的信息。 〔三〕公司确定的商业隐秘,在其文件资料或者物品上,以明确的警示标记标示出公司商业机密的符号及密级、保密期限。相关的文件资料限于涉密人员接触;参与涉密的会议,实行到会办理签到手续、会后资料交还等保密措施。〔四〕在劳动合同中,增加保密条款和竞业制止条款,任何人不得利用职务、工作之便或采纳其他不正值手段,将单位的学问产权擅自发表、泄露、用法、答应或转让;也不得利用在本单位工作所把握的信息资料为同行业的其他竞争者效劳或供应便利。 〔五〕员工在进入本公司工作时,须签订《遵守〈公司学问产权管理方法〉承诺书》。无论任何缘由离开本公司前,须将从事科技工作的全部技术资料、试验 设备、产品、计算机软件、科技成果、作品、设计成果,所把握的商业隐秘及客户资料〔包括但不限于客户名单、通讯方式等〕全部交回,并有责任爱护本公司的学问产权,不得擅自复制、发表、泄露、用法、答应或转让。 〔六〕建立参观访问掌握、伴随制度。参观访问者一律佩戴有特地标记的胸章,并按指定路途和范围在专人伴随下,有组织地进展参观访问。 〔七〕提交的新产品在国内外参与展览会,涉及学问产权爱护问题时,须做好事先充分的可行性讨论和预备。 其次条学问产权合同制度。 〔一〕与国内外单位或个人进展托付讨论、托付开发或合作讨论、合作开发时,根据《合同法》等法律法规签订书面合同。合同中必需订有关于学问产权爱护的条款。 〔二〕订立技术合同〔技术转让、技术效劳、技术开发、技术询问〕、专利施行答应合同,必需经过学问产权办公室审查,由法定代表人或其托付的代理人签署,其他部门或个人无权签署。 〔三〕同国内外单位或个人进展专利权、商标权和著作权、商业隐秘等学问产权方面的答应证贸易时,需签订施行答应合同,并依据答应的权限范围、时间、地域等因素综合确定答应用法费。 第三条学问产权爱护制度。 公司各部门应充分认识学问产权的重要性,要按照《反不正值竞争法》,坚决制 止、杜绝由不正值行为造成的学问产权流失;充分利用法律规定和结合本公司实际,发挥学问产权在公司竞争中的作用。 〔一〕公司主动进展学问产权登记、备案、申请确权工作。对于不宜实行上述措施但有商业价值的智力劳动成果,应先作为商业隐秘予以爱护,在确定学问产权爱护方式前,不发表成果论文,也不得以托付鉴定、展览、广告、试销、赠送产品等任何方式向社会公开。 〔二〕严防商标、专利、域名、商号被别人抢注。 〔三〕各部门主动协作学问产权办公室日常跟踪商标、专利、商号及其他学问产权的登记注册、受权状况,发觉可能对本公司学问产权有冲突的情形,应通过学问产权办公室实行主动措施,运用法律规定和制度性支配提出异议或启动相应的程序解决。 〔四〕任何机构和个人,发觉侵权或者侵权的可能,应实行主动措施协作学问产权办公室在行政执法机关和司法机关的制度下解决问题。 〔五〕公司应聘请学问产权法律专业的常年法律参谋,对公司的学问产权爱护供应关心。 第四条公司建立学问产权宣扬制度。 本公司设立学问产权宣扬、爱护基金,用于每年的学问产权培训和宣扬工作。对员工制定培训、宣扬方案,加强学问产权爱护宣扬工作。 第五条学问产权评估制度。

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