护理部主任职责
1、在院长、主管副院长领导下负责护理工作,熟悉医院设置、组织结构、营运方针,建立健全高效的护理组织系统。
2、围绕医院发展规划,制定全院护理工作宗旨、理念和工作计划,并组织实施。
3、运用现代管理理论、根据以人为本的服务理念,制定各项护理管理制度、护理常规、护理技术操作规程及护理质量标准,并依据整体护理工作进程和患者需要进行修订完善。
4、对全院的护理服务质量进行定期检查、分析、评价和反馈。
5、指导科护士长对病房进行管理,督导对危重、抢救患者的护理工作。
6、负责院内护理人力资源的管理与调配,动态掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责拟定在职护士培训和梯队建设计划及实施措施,组织全院护理人员的业务技术培训及考核。
7、协调护理工作和其他相关协作科室的关系,与各部门、各科室建立通畅的沟通网络。
8、了解国内外护理专业发展动态,进行信息分析和利用,不断提高护理水平。
9、主持召开科护士长和全院护士长会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长相互检查工作,学习和交流经验,不断提高护理质量。
10、组织领导全院护理科研工作及护理新技术、新业务的推广。
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