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积累 运作 创新 与机关干部谈公文写作事宜汇编 公文是机关处理公务、交流经验、实施领导、推动工作的重要工具。机关公文写作， 是个常讲常新的话题，深入研究，反复思考，探索规律，讲究方法，才是捷径。写好公 文，必须突破惯性，换位思考，强化意识，跳出公文写公文，站在公文之外写公文，从 而撰写出高质量的文章来。公文写作不是简单的事。这是一项复杂的劳动，没有一点闯 的精神、冒的精神，没有一股子气呀、劲呀，就写不出好的文章。公文不同于其他文体， 有着自己独特的要求。公文难写，是说其政治性、宏观性、指导性、可操作性都很强， 写起来难以把握。然而，只要有精神、有学识，有章法，完全可以写好。这里，笔者在 撰写两篇谈谈机关公文写作事宜的基础上，又谈一些看法和感悟，姑妄称之为“公文写 作事宜三谈”吧。敬请大家一阅。 采撷消得人憔悴 采撷，一曰摘取；二曰选录。采撷，是公文处理各阶段的基础工作，是公文写作的 基本要求，是写作人员的主要任务。伴随着改革开放和现代化建设的深入，党委政府工 作面临严峻挑战，改革发展瞬息万变，工作情况眼花缭乱，如果不及时了解、收集、掌 握，不进行分析、判断、取舍，那么，不仅与许多有价值的东西失之交臂，变成昨日黄 花，也耽误了写作人员对素材的把握，更重要的是错失了机关领导同志决策的良机。采 撷，太重要了！机关工作人员，要以“为伊消得人憔悴，衣带渐宽终不悔”的精神，像 对多情红豆那样多多采撷，建立自己的“资料仓库”，为写好公文打下坚实基础。 采撷花朵。 即思想的花朵、理念的花朵、精神的花朵。南朝刘勰说过：思接千载， 精悟八极。思想，是生命常青之花朵。善于思考的人，才能找到制高点、切入点，善于 突破一点带动全局。理念，是生命智慧之花朵。善于开掘潜能，拥有新理念，是有才能 智慧的人，也将是成功的人。精神，是生命财富之花朵。弘扬精神，标新立异，独树一 帜，敢破敢立，奋发有为，就能创造更多的物质精神财富。采撷花朵，妙手著文章，化 腐朽为神奇！要采撷诸子百家。诸子百家在我国思想史上占有崇高的地位，它产生于春 秋战国时代，奠定了两千多年封建社会的思想基础。在诸子百家中，儒家占有显著地位， 最终成为传统文化的主流，其影响不仅仅限于中国，而是形成了一个中国为核心、辐射 周边国家的“东南亚文化圈”。诸子百家，为我们留下了深邃的思想、深刻的内涵、深 厚的底蕴。仅仅“四书五经”，不知有多少内容需要千秋万代汲取、借鉴、延续！要采 撷专家学者。针对现实问题，就专家、学者发表的意见，提出的新见解新设想，机关写 作人员要及时采编，供领导机关和领导集团决策时参考。有时，还可以邀请专家或专业 人员座谈，集思广益，深入探讨，并吸纳其中肯意见或建议；也可以组织学者发表专题 论文，阐明问题，陈述利弊，提出开创性建议。由于专家学者的专长性，对这些思想， 写稿的同志一定多多收集。要采撷权威人士。权威人士是指党政系统直接负责或从事某 项工作的管理人员，其思想观点具有真实性、准确性和指导性，因而成就了权威性。写 作人员要以严肃认真的态度，做到精心筛选，精细加工，准确收集，从纷纭复杂的内容 中理出清晰脉络。还要有计划深入权威人士中调研，对决策集团需要解决的问题进行咨 询，发挥参谋助手作用。这样，为写好公文，做好了铺垫，效果也更好。 采撷绿叶。 即例证的绿叶、事实的绿叶、情况的绿叶。红花还要绿叶配。绿叶是花 朵的基础。没有叶子的花，一定枯萎。凡事情，都在基础上出问题。没有坚实基础，所 1 有作用力都是白搭。在采撷过程中，一定要采撷具体、翔实、丰厚的事实、例证、工作 情况，以便为起草好公文打牢基础。要采撷预测性情况，把事物的酝酿、筹备、萌生阶 段所产生的，包括党政管理活动的规划、方案、决策、法规、措施，都统统收入囊中。 比如，在制订某个工作计划时，一定要把思路、要点、数据、意见、办法以及实际执行 中需要注意的问题，都要一一摘录。要采撷动态性情况，各级机关和领导要运筹帷幄、 统揽全局，是建立在充分掌握动态性情况的基础上。在提供服务过程中，文秘人员要对 中心工作和其他工作进展、成效和问题，尽可能多地了解、熟悉、掌握，为机关和领导 推动、指导工作，提供可资借鉴的依据。其关键是要有思想敏锐、主题新颖、内容丰富 的实用性素材，发掘新情况、发现新问题、总结新经验。要