江西母婴生活护理员月嫂服务合同、培训合同、职业道德及行为规范准则、日常服务.docxVIP

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  • 2021-10-12 发布于河南
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江西母婴生活护理员月嫂服务合同、培训合同、职业道德及行为规范准则、日常服务.docx

(资料性附录) 江西省母婴生活护理员(月嫂)服务合同 合同号: 甲方姓名(客户): 身份证号码: 乙方姓名[母婴生活护理员(月嫂)] 身份证号码: 丙方(服务机构): 营业执照编号: 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保障法》及其他法律、法规的规定,甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实守信的原则,就母婴生活护理员(月嫂)服务相关事宜达成本协议。甲乙丙三方遵照本协议的约定,履行各自的权利义务。 第一条 母婴生活护理员(月嫂)服务内容: 甲方自愿选择乙方提供母婴生活护理员(月嫂)服务,具体内容如下: 第二条 服务地点: 第三条 服务时间:自 年 月 日 至 年 月 日 第四条 工资报酬及支付期限、方式请用√确定: □方式一:预付全额工资无试用期类型。甲方向丙方支付全额乙方工资 元人民币/月,同时甲方缴纳丙方相关的服务费用 元人民币/月。甲方在乙方的本月(次)工作即将结束时,由乙方到丙方领取工资。甲方若不满意乙方工作要解除服务合同,必须提前通知丙方与乙方,待丙方处理后才能与乙方解除合同。如甲方要求调换母婴生活护理员(月嫂),一个月内丙方可免费为甲方调换3次同级别母婴生活护理员(月嫂),调换母婴生活护理员(月嫂)交接工作期间,丙方应保持甲方用工时间的连续性。 □方式二:缴纳保证金试用期类型。甲方支付乙方工资: 元人民币/月,其中乙方上岗试用期为 个工作日,试用期工资为 元人民币,试用期满合格后,甲方按合同约定支付乙方工资,凡母婴生活护理员(月嫂)工作不足月者,按平均日工资结算,甲方支付丙方 信用保证金 元人民币,交纳手续费或介绍费: 元人民币/月。乙方支付丙方信用保证金 元人民币,交纳手续费或介绍费: 元人民币/月。合同期满,参与各方无异议,丙方应将甲乙双方信用保证金如数退还。 □方式三:其他约定方式: 同时甲乙双方约定若延长工作时间应支付加班费 元人民币/小时。 第五条 甲方的权利义务 I、甲方权利: (1)甲方有权要求乙方提供母婴生活护理员(月嫂)的真实身份证明和相关信息;岗位培训合格证及相关专业技能资格等级证明; (2)甲方有权合理选定乙方。甲方有权辞退不能完成合同约定工作或有不良行为的乙方; (3)甲方有权了解乙方情况。甲方对乙方体检情况有异议的,有权要求重新体检,体检费用由甲方承担;如体检不合格则费用由乙方承担;(4)甲方有权拒绝乙方在其住宅从事与母婴生活护理员(月嫂)和家政服务无关的活动,具体事项由双方另行约定; (5)甲方有权追究因乙方过失造成损失的经济及法律责任,有权要求经济赔偿。但不得采取搜身、殴打和威胁等侵权方式处理; (6)具有下列条件之一时,甲方有权解除合同: ①乙方有盗窃行为或有传染病。②乙方在试用期内不能相对独立完成合同约定的工作任务。③乙方存在刁难、虐待甲方成员的行为。④合同期满; (7)甲方有权参与经丙方聘请的对乙方业务考核和技术的评定,并公正的提出建设性意见。 2、甲方义务: (1)甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实填写家庭住址、联系电话、服务内容,说明服务要求、母婴健康状况和家中是否有传染病、精神病人等,如变更以上内容,及时通知丙方; (2)甲方有义务在选定、更换和辞退乙方时,应尊重乙方的人格及劳动,不歧视不虐待。对全日制母婴生活护理员(月嫂),甲方应提供与家庭成员基本相同的伙食;为乙方提供适当和安全的居住场所,不得安排与异性成年人同居一室;病理性服务时,甲方应向乙方提供口罩和一次性手套等劳动保护用品; (3)甲方对乙方负有指导责任,应详细介绍服务要求、生活习惯、合理安排日常家庭事务 ,重要工作要予以示范,要妥善保管家中现金和贵重物品,以免发生纠纷; (4)甲方不得擅自将乙方转为第三方服务;不得擅自将其带往外省市或非约定服务场所服务,不得擅自增加合同外的服务项目,不得让乙方从事与合同内容不符的工作; (5)甲方对乙方在服务期间的安全负责,不得让其从事危险工作;由于甲方人为或设施、设备等原因造成乙方发

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