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- 2021-10-16 发布于天津
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物业公司奖惩制度 (12)
物业公司奖惩制度( 12)
一、一切工作人员,对其所分管的工作,要做到忠于职
守、尽职尽责、竭尽全力,决不允许讲条件,要加班。
二、上、下班严禁迟到、早退,如发现一次扣
0.5 天工
资。发现二次,扣 1.5 天工资。
三、如工作需要,一切人员禁止在早晨或中午喝酒。酒
后不准上岗。发现一次停止工作三天,发现二次扣发当月工
资的 50%,发现三次停止其工作,发基本生活费。
四、工作期间,严禁乱串,玩扑克等一切与工作无关的
事情,如有时间可学习业务知识或看报,不断充实自己。
五、严禁工作人员在八小时之内经营第二产业,如有发
现停止工作。
六、讲文明、懂礼貌,严禁打仗闹事。提倡文明用语,
杜绝脏话。打仗一次扣发当月的工资,发现两次停止工作。
七、严禁赌博, 如被公安机关处理, 干部则免去其职务,
工人则停止二个月工作。
八、允许正常监督或批评,但决不允许无中生有,或诬
告,对造谣诬告者,经查实停止其工作。
九、严禁在公共场所吐痰,扔烟头废纸,大声喧哗。对
办公地点的水、电、开关要及时关闭。
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