东河事业编招聘考试模拟试题及答案解析.docVIP

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  • 2021-10-16 发布于北京
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东河事业编招聘考试模拟试题及答案解析.doc

试卷第 PAGE 1 页共 NUMPAGES 1 页 东河事业编招聘考试模拟试题及答案解析 姓名:_____________ 年级:____________ 学号:______________ 题型 选择题 填空题 解答题 判断题 计算题 附加题 总分 得分 评卷人 得分 1:希望:失望( ) 单项选择题 开始:结束 幸福:哭泣 喜欢:欢喜 婴儿:老人 2:目标管理中的目标是由谁确定的?( ) 单项选择题 实施单位的上级 实施单位的下级 实施单位自己 实施单位与其上级 3:斯巴达克人为了提高后代的战斗力,对新生婴儿都要进行身体素质测试。他们把出生的婴儿放在山沟、水中、田野等恶劣的自然环境下,以此来检测其生命力的强弱,抛弃那些病弱的,经不起考验的婴儿,留下那些健壮的、生命力强的婴儿。然而,这一方法并没有使斯巴达克人的城邦长治久安,反而先于敌对的雅典而衰落。根据上文,以下哪项作为斯巴达克人选拔人才最终失败的原因最为合适?( ) 单项选择题 新生婴儿身体素质好的,长大成人后未必一定是战斗力最强的 生理素质只是人全面素质的一部分,国家的长治久安需要人的综合素质的提高 人才是选拔出来的,但是斯巴达克人口太少,所以难逃失败的厄运

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