员工福利管理教材.pptxVIP

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  • 2021-10-16 发布于重庆
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第十章 员工福利管理;主要内容;诱人的Google公司福利;?这里不是五星级饭店,却拥有丰富的菜肴及多样选择,包括生鱼片寿司、手工制甜薯面条、香肠,还有健康绿色食品等。不过,在这里有钱却不见得能吃到,只有Google硅谷总部员工才能享受这样的优待,而且还是免费! ;他们工作间的布置格外悠闲,气氛相当放松。电脑前除了椅子还有沙发,干活累了随时可以躺下小歇一会儿。;Google人的工作气氛相当有体育色彩。拉里佩奇(右一)、谢尔盖布林(踩滑板车者)与CEO施密特(右二)平时就是这样在走廊的桌球台边和员工开会。 ;Google公司高级产品行销经理戈皮·卡拉伊尔享用的福利;Google的福利丰厚难道是单纯的大方吗?;重点与难点;案例讨论;第一节:员工福利概述;一、员工福利的作用;二、员工福利的特点;三、员工福利发展的影响因素;性质;员工福利:法定保险;法定社会保险;老了之后靠什么生活?;1.养老保险;1.养老保险;2.失业保险;3.医疗保险;有多少人从事这种危险的工作?;4.工伤保险;5.生育保险;员工福利:住房公积金;员工福利:法定假期;法定休假;员工福利:企业补充保险;企业补充保险计划;1.企业补充养老保险;2.集体人寿保险计划;3.健康医疗保险计划;员工福利:员工服务福利;员工服务福利;CA公司的福利措施; CA提供免费早餐,早晨一壶咖啡,一盒甜甜圈,日复一日,年

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