- 1、本文档共4页,其中可免费阅读3页,需付费10金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅谈构建企业文化的基本原则
内容提要 :本文论述了成功构建企业文化需要遵循的四个原则:其一,
要遵循 “以人为本 ”的原则,从企业尊重人,理解人,关心人三方面加以论述。其
二,要遵循 “知行合一 ”的原则,从企业强力灌输和实践操作两个方面加以论述。
其三要遵循 “领导垂范 ”的原则,从领导言传和身教两个方面加以论述。其四要
遵循“内外兼修”的原则,从企业内练硬功和外塑形象两个方面加以论述。
关键词: 企业文化 构建 基本原则
为什么德国企业在精密制造业上
您可能关注的文档
- 临床医疗教学资料之九十八:老年患者临床治疗纠纷案例分享.pdf
- 中西医医师技能操作大全.pdf
- 临时用地补偿合同.pdf
- 主治医师任职期间工作总结.pdf
- 【岳麓版】2018高考历史大一轮复习 第十一单元 中国古代的思想科技与文艺长廊考点2宋明理学及明清之际的进步思潮课件.ppt
- 九年级《道德与法治》教学计划.pdf
- 九年级数学培优辅差记录表.pdf
- 【岳麓版】2018高考历史大一轮复习 第一单元 中国古代的中央集权制度考点1商周时期的政治制度和秦朝中央集权制度的确立课件.ppt
- 乒乓球技本要素.pdf
- 九年级道德与法治上册第一单元富强与创新第一课踏上强国之路第1框坚持改革开放重难点背诵练习新人教版.pdf
- 2024年安徽省宿州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试通用题库精编答案.docx
- 2024年安徽省淮北市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试内部题库含答案(轻巧夺冠).docx
- 2024年安徽省池州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试内部题库及一套参考答案.docx
- 2024年安徽省宿州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试【培优】.docx
- 2024年安徽省淮南市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试含答案【预热题】.docx
- 2024年安徽省黄山市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库附答案【研优卷】.docx
- 2024年安全生产法律法规、标准规范执行情况评估总结(2篇).pdf
- 2024年安徽省淮南市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试完整版附答案【名师推荐】.docx
- 2024年安全生产巡查工作动员会议讲话稿(2篇) .pdf
- 2024年安全生产专项行动实施方案(2篇) .pdf
文档评论(0)