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- 约 75页
- 2021-10-19 发布于重庆
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第三章合同订立;第一节缔约过程的权利与义务;?二、劳动者的权利
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,用人单位如违背本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并按照有关法律规定给予处分。此外,单位也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,如违背本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,劳动行政部门可责令用人单位限期退还劳动者本人,并以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,还应当承担赔偿责任。;第二节劳动合同的形式;没有劳动合同怎么办?; 他们来的时候和其他工人一样,都是只有口头协议,没有任何白纸黑字的书面约定。?劳动合同法?规定,所有用人单位必须与劳动者签订劳动合同。但长期以来,建筑业农民工都很难得到一份正式的劳动合同,享受不到正式职工的待遇。他们只能跟着包工头,转战在各个工地上,工资、劳动条件、工伤保险等都得不到保障。面对不平等的会谈地位,很多工人都无奈地承受了这一现实。由于何正文以前吃尽了没签劳动合同的亏,屡次提出要签合同,但都被回绝了。在几次目睹工友因没签劳动合同而遭遇不公平待遇后,他决定通过法律途径维权。; 2021年9月,何正文到北京市丰台区人力资源和社会保障局仲裁委员会提起申请。当时他手头上惟一的书面证据就是2021年9月5日结算时拿到的估工
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