研发绩效考核管理实施过程中的注意点.pdfVIP

研发绩效考核管理实施过程中的注意点 随着企业管理的逐步完善、 管理者观念的逐步更新以及管理者素质的逐步提高， 人力资源作为一种特殊 资源越来越受到重视，人力资源管理相应地得到j重视， ;lt地位也逐渐从从属的服务性工作转到人才的战略管 理。 作为人力资源管理核心的锁效管理也吸引着越来越多的眼珠，人力资源管理的重心开始向员工的续效管 理转移，因为无论员工知识多么丰富、 技能多么商旭、 工作态度多么端正，没有绩效，锁效水平低下都是没 此获得更多的经济效益，