生育待遇报销所需资料（单位及员工告知版）.docVIP

生育费用报销所需资料 一、异地生育费用报销所需资料：医保手册、身份证、准生证、婴儿出生医学证明、诊断证明、住院病案首页复印件盖章（医院住院部提供）、费用明细发票及汇总清单（盖章）、产前检查门诊发票、生育人员异地就医登记表（分娩3个月前提交《生育人员异地就医登记表》选定的分娩医院和当地医保机构盖章后原件、生育证原件、医保手册原件办理异地生育备案手续，逾期未办理异地生育备案者，生育费用及生育津贴本人承担）。费用报销时间是自分娩之日至8个半月内，逾期不予受理。　　 　　　　　　　　　　　　　　　　 注意：《生育人员异地就医登记表》中异地生育的原因只能填以下三个：第一是异地安置人员（土木公司未办理），第二是公派出差，第三是探亲。 二、终止妊娠（门诊400元、住院1000元）、上环和取环（各100元）、计生手术并发症的治疗，须在参保人员选定的生育保险定点医疗机构进行，费用直接在医疗机构结算。 三、正常生育申领生育津贴所需资料：医保手册、准生证、婴儿出生医学证明、独生子女证（根据个人情况提交）、夫妻双方身份证。生育津贴在产妇休完产假后的3个月内，最长不超过分娩之日至8个半月内，逾期不予受理。 四、终止妊娠申领生育津贴所需资料：医保手册（原件）、夫妻双方身份证（原件）、结婚证（原件）、诊断证明（医院盖章）、妊娠B超单（原件）。 正常生育产假的规定：?女职工生育，产假为98天。下列情形，可增加产假：难产的，增加15天；多胞胎生育的，每多生育一个孩子，增加产假15天；晚育的，增加产假30天；产假期间（90天内）领取《独生子女父母光荣证》的，增加产假30天。 终止妊娠产假的规定：女职工怀孕2个月以下终止妊娠的，产假15天；怀孕2个月以上4个月以下终止妊娠的，产假30天；怀孕4个月以上终止妊娠的，产假42天。  注意：未办理独生子女证少一个月的产假和生育津贴。 五、男职工一次性生育补助金申领所需资料：医保手册、夫妻双方身份证、准生证、婴儿出生医学证明、独生子女证（必须提供）、住院病案首页复印件（盖章）、诊断证明、住院费用发票、女方无工作无经济收入证明 以上证件均为原件