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PAGE PAGE 1 公司后勤部门工作方案5篇 公司后勤部门工作方案5篇  公司后勤部门工作方案1  　　一、改善员工住宿、洗浴环境：   　　1、职工公寓及四合院住宿员工约800余人，住宿环境相对拥挤，虽然借万山煤矿关闭之际，整理房间10余间，但仍不能满足需要。公寓楼完工后将会有效转变现有职工住宿环境。我部力争使公寓楼达到现有公寓楼服务水平。  　　随着公司职工人数不断增多，相应配套设施不完善，职工澡堂容量已不能满足使用，明年我部方案申请对职工澡堂新增一层，两层共达到1300m2,人均达到1m2。  　　二、切实搞好员工生活、福利等后勤保障工作：  　　职工餐厅、班中餐连续增加饭菜花样，提高饭菜质量，切实做到让职工吃的满足、吃的放心。  　　三、改善矿区环境：  　　进一步改善矿区环境,达到园林化标准:①进一步完善矿区绿化地带，保持矿区环境卫生洁净；②投入使用摩托车棚，转变矿区摩托乱停乱放问题；③污水处理在线监测的投运,确保污水的达标排放,同理新增污水利用水池,保障了矿井水处理后二次利用作为地面绿化等用水,达到了环保要求的污水零排放。  　　四、水井及工业广场给水管网：  　　公司生产、生活用水方面做到水表计量，节省用水。在各用水管路安装水表，做到计量精确?????，杜绝跑水、漏水现象；并加大宣扬力度，提高职工节省能源意识。  　　保障职工生活用水平安，①解决职工饮用水问题，随着深井水除铁和淡化脱盐处理工程的结束，明年深井水正常投运，保障了职工饮用水达标；②考虑生活用水及生产用水分池存放，确保生活用水平安，同时增加水池围护。  　　五、锅炉及场区供热：  　　锅炉房明年达到平安质量标准化一级标准，确保矿区平安供暖、供气。具体方案有：①增加超温、超压、凹凸水位报警连锁装置；②加强从锅炉操作人员到管理人员的业务学问、责任心及平安意识的全面训练；③新增一台换热器，以满足3#公寓楼使用后水暖供热不足的问题；④对选煤厂供暖系统进行完善改造。  　　六、加大职工职业病防治工作：  　　为了预防、把握和消退职业病危害，防治职业病，依据《职业病健康监护管理方法》规定对职工周期性进行健康检查，健全劳动者健康监护档案，并和相关部门共同成立职业卫生管理机构建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。  　　七、工程建设管理：  　　地面工程明年主要项目是：①连续完善3#单身宿舍楼；②职工澡堂修理改造；③工业广场管路修理(具体包括给排水及热力管网)；④800m3生活水池围护工程；⑤地面建筑修理；⑥工业场区修理。  　　加强对今年出台的《工程项目建设管理规定》、《房屋建筑修理工程管理规定》的落实执行状况，从申请、批复、预算、施工、验收等环节必需按规定程序进行。 公司后勤部门工作方案2 　　一、指导思想：  　　20xx年是后勤进展总公司进展关键的一年，随着学院新校区建设工程初具规模，学院的后勤管理和服务工作面将愈来愈广，后勤进展总公司将围绕学院党委和行政工作的要求，深化学院后勤社会化改革，实行准企业化运作模式，强化素养求生存，规范管理树形象，抓住机遇谋进展，集思广义创效益，团结协作争一流，为宽敞师生供应优质的服务，为学院三大工程供应有力的后勤保障。  　　二、工作目标：  　　1、以食品卫生平安为中心，强化食品卫生平安管理，建立食堂食物中毒应急预案，确保全年不消灭一例食物中毒现象。同时，确定新校区餐厅的经营方案。  　　2、以同学公寓管理为重点，完成20xx年3500名新生和1105名办学点回本部同学的住宿支配工作，保证同学公寓内不发生重大平安事故。协作学院同学思想政治工作进公寓，使同学公寓管理水平上一台阶。  　　3、以师生员工满足为目标，树立后勤服务新形象，力争师生对后勤服务满足率较20xx年有否定的提高。同时，为学院文明单位创建和办学水平评估供应较好的后勤保障。  　　4、以深化后勤改革为动力，确保20xx年公司按准企业化模式运作。规范并开拓学院后勤经营服务市场。  　　三、主要工作：  　　（一）、以开展诚信训练为主题，加强公司员工的职业道德训练，保持共产党员的先进性，提高公司员工的综合素养，增加公司员工的分散力。  　　1、认真组织全体员工学习20xx年学院党委和行政工作要点，让公司员工能了解学院的三大工程和四项改革，进一步增加员工的责任心和紧迫感，做到爱岗敬业，诚信服务，乐于奉献。  　　2、按学院宣扬部、组织部下发的方案，抓好公司直属党支部中心组、党员和入党乐观分子学习及以诚信为主题的员工的政治学习，发挥