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- 2021-10-26 发布于北京
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青 岛 道 可 道 企 业 管 理 顾 问 有 限 公 司;课 程内容 总 览 ;大 趋 势
与企业应知、应变;转型期,中国人的热点问题?;知识管理正在改变着传统思维;海尔发展历程与海尔管理创新;提速的策略;当今中国企业管理的普遍问题;高薪聘请教授指导;中国企业现阶段普遍需要解决的重要问题;每个管理者都必须回答这些问题;严格的管理制度已不起作用,效率问题日益严重。
已导入ISO9000,而质量问题越来越大,顾客越来越挑剔。
人本管理机制不见成效——企业凝聚力只能靠钱。
学习型组织——只见花钱,不见收益。
业务流程再造抵触大——老板不敢动。
企业执行力建立不起来,绩效推进的阻力大;
绩效管理管不出效益——而利润的黑洞越来越大。;全新的管理思想---能本管理;以人为本,能本管理的结合、融合、整合;;;能本管理创新的六个方面;能本管理的超级执行力机制;实现企业战略目标;
绩效
冰山
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