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文件名：员工手册 文件编号： 版次： 5.0 受控状态： ____________________ 编 制： 审 核： 批 准： 发布日期： 生效日期： 目 录 封面 ……………………………………………………… 1 目录 ……………………………………………………… 2 董事长致欢迎辞 ………………………………………… 3 集团概况 …………………………………………… …4-5 第一章 总则 …………………………………………… 6 第二章 人事管理 ………………………………………… 6-8 第三章 行为规范 ………………………………………… 8-9 第四章 考勤制度 ………………………………………… 10-11 第五章 朝会制度 ………………………………………… 11-12 第六章 休假考核 ………………………………………… 12-14 第七章 考核制度 ………………………………………… 14 第八章 工资福利制度 ………………………………… 14-15 第九章 劳动安全卫生 ………………………………… 15-16 第十章 教育培训制度 …………………………………… 16 第十一章 会客接待制度 ………………………………… 17 第十二章 保密制度 ……………………………………… 17-19 第十三章 财务管理制度 ………………………………… 19 第十四章 奖惩管理制度 ………………………………… 19-25 第十五章 劳动争议制度 ……………………………… 25 第十六章 附则 ………………………………………… 25 附件 1：行政处分条例 ………………………………… 25-29 董事长致欢迎辞 欢迎您加入 ****** 集团。从现在开始， 您已是中国最大的米果生产企业的成员 之一。对我们企业来说，您和客户是我们最大财富，有了您的加入，我们的企业将更 兴旺发达。 ***** 是质量的象征，我们所有的许诺、行为和产品都是 ** 质量的体现，使顾客 满意是我们最重要的质量准则， 让顾客对我们充满信心是我们的职责。我们的承诺和 产品必须与顾客要求及约定条款相一致。 每一次产品的交付都应对未来的服务有所促 进。 您之所以被选中，是因为我们相信您有潜能并愿意达到我们的高标准。同时，对 您——企业的一名员工，我们有以下义务： ◎ 尊重地对待您。 ◎ 确信您的工作职责得到明确的划分。