公益岗位管理办法.docxVIP

镇江社区公益岗位人员 镇江社区公益岗位人员 扶贫公益岗位管理实施办法 为认真贯彻落实上级扶贫开发指示精神，实施精准扶贫，创 新扶贫模式，促进贫困户增收脱贫，实现全村脱贫攻坚目标。根 据贫困户意愿，本着产业扶贫，企业带贫，贫困户收益最大化、 持续化的原则，开展公益性岗位的扶贫模式，制定本实施办法。 一、安置对象 建档立卡贫困人口及有劳动能力、有就业愿望要求的建 档立卡贫困户劳动力均可列入就业扶贫公益性岗位安置对象。 二、公益性岗位的设置 公益性岗位是以实现公益利益和安置就业贫困人员为主要 目的，主要由政府出资扶持或带贫企业带贫、符合公共利益的管 理和服务类岗位。结合我村实际情况，设定以下公益岗位： （一）保洁员在村党员活动室、村委会、学校周边、文化 广场等公共场所搞垃圾清运工作。 （二）保绿员在村、道路两旁等公共绿化区进行花草养护、 绿地修整等工作。 （三）保安员在村公共场所、公共设施等从事保安工作。 （四）扶贫协管员协助村两委做好脱贫攻坚、政策宣传工 作。 （五）巡防员负责村夜间村内、外的巡防工作。 贞脚内容2 镇江社区公益岗位人员 镇江社区公益岗位人员 2 2 二、公益岗位的管理 1、每天工作时间 上午8:00——12:00 下午 3:00——6:00 2、除了做好自己的本职工作，还要搞好自己的家庭卫生。 3、确保有岗位、有人干、有事干。杜绝缺岗现象，有事请 假。 4、对于违反规