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无领导小组讨论评分表之一:面试评分表.doc

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无领导小组讨论评分表之一:面试评分表 无领导小组讨论评分表之一:面试评分表 PAGE 无领导小组讨论评分表之一:面试评分表 组别 评委姓名 时间 面试要素 思维分析能力 语言表达能力 参与及对他人态度 合作协调 和谐能力 领导与责任感 集思广益 总结能力 操控影响能力 合计 权重 20 20 10 15 15 10 10 100 观察要点 分析正确,思维敏捷,有深度和广度,见解独特,对问题的分析系统全面 表达准确,恰当,简洁。流畅,条理性,逻辑性强,善用非语言表达 态度主动,积极发表不同意见又能妥协支持或肯定别人意见 有合作意识,善沟通,协调或活跃气氛,缓解紧张关系 有大局意识,能抓住关键,对讨论导向,善于将小住一间引向一致 善于收集,整理众志,众意,集思广益, 概括总结,准确总结 善于支配控制他人,对群体其他成员有影响力 评分标准 优 16-20 16-20 9-10 13-15 13-15 9-10 9-10 良 11-15 11-15 6-8 9-12 9-12 6-8 6-8 中 6-10 6-10 3-5 5-8 5-8 3-5 3-5 差 0-5 0-5 0-2 0-4 0-4 0-2 0-2 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 无领导小组讨论评分表之一:面试评分表

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