- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
员工服务协议书模板(完整版)
合同编号:YT-FS-2806-88员工效劳协议书模板(完整版)Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.互惠互利共同富强Mutual Benefit And Common Prosperity员工效劳协议书模板(完好版)备注:该合同书文本主要说明合作框架下每个条款,并依据当事人全都协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可依据实际状况进展修改和用法。甲方:乙方:经甲乙双方公平协商﹐均同意签订本协议﹐并共同遵守执行以下条款﹕一、甲方的责任、权利、义务﹕1. 经乙方个人申请及工作需要﹐甲方支配乙方在部门岗位进展有关技能技术的学习与培训,为期个月;甲方为乙方供应学习及培训的场所、环境、设施、教材及指导培训教师,期间甲方为乙方付出培训及学习而产生的本钱费用3000元;乙方学习培训期间,甲方正常发放给乙方不低于甲方1级普工的工资。2. 乙方承诺从协议签署之日为甲方连续效劳至少(大写) 贰拾肆个月(即从年月日至年月日),此为培训及效劳协议期。3. 为协议顺当履行,至协议生效日始,甲方每月从乙方的工资中扣除协议履行保证金100元,协议期满时,甲方一次性返还乙方全部保证金2400元(贰仟肆佰圆整)。4. 协议期未满而乙方单方提出离任,将视乙方放弃保证金领取,甲方亦不将此保证金返还,已扣除的保证金将视为甲方为乙方培训已付出的本钱费用违约赔偿。5. 乙方经岗位培训合格能胜任甲方本岗位需求,享有甲方同岗位人员的福利待遇。甲方有权对乙方的学习状况进展检查监视,并对乙方在学习培训中的不良表现进展惩办。6. 协议期内,乙方不符合甲方要求或培训不合格者,甲方有权将乙方随时调离本工作岗位;不需提早通知。二、乙方的责任、权利、义务:1. 乙方在学习与培训期间,自觉遵章守纪,努力学习,主动完成培训学习任务。2. 甲乙双方均自觉遵守协议各项条款。3. 协议期间乙方为了离任有意扰乱正常工作秩序,将按甲方过失改良制度处理。4. 培训过程中乙方不达甲方岗位要求及不合格者,甲方单方提出解约,甲方应如数返还已扣除的保证金。5. 协议期满后,保证金不再扣除,甲方一次性退返其全部已扣保证金;表现优异者再依据甲方薪酬规定进展调薪。三、本协议自签字之日起生效。甲方(公章):_____ 乙方(公章):_____法定代表人(签字):_____ 法定代表人(签字):__________年____月____日_____年____月____日这里填写您企业或者单位的信息Fill In The Information Of Your Enterprise Or Unit Here
原创力文档


文档评论(0)