员工法律法规常识及安全意识试卷.docxVIP

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员工法律法规常识及安全意识试卷 员工法律法规常识及平安意识试卷 一、单项选择题 1、依据我国《刑法》规定,强令别人违章冒险作业,因此发生重大伤亡事故或者造成其他严峻后果的,。 A、处1年以下有期徒刑或者拘役 B、处3年以下有期徒刑或者拘役 C、处5年以下有期徒刑或者拘役 D、处7年以下有期徒刑或者拘役 2、依据我国《刑法》规定,平安生产设施或者平安生产条件不符合国家规定,因此发生重大伤亡事故或者造成其他严峻后果的,对挺直负责的主管人员和其他挺直责任人员 A、处2年以下有期徒刑或者拘役 B、处3年以下有期徒刑或者拘役 C、处6年以下有期徒刑或者拘役 D、处7年以下有期徒刑或者拘役 3、违背消防管理法规,经消防监视机构通知实行改正措施而回绝执行,造成严峻后果的,对挺直责任人员应。 A、处3年以下有期徒刑或拘役 B、处3年以上7年以下有期徒刑 C、处2年以上5年以下有期徒刑 D、处2万元以上10万元以下罚款 4、《劳动法》规定,从事特种作业的劳动者必需经过特地培训并_。 A、承受连续训练 B、获得特种作业资格 C、获得职业职务 D、获得执业职称 5、《劳动法》规定,用人单位必需建立、健全_制度,严格执行国家劳动平安卫生规程和标准,对劳动者进展劳动平安卫生训练,防止劳动过程中的事故,削减职业危害。 A、劳动纪律 B、劳动平安训练 C、劳动事故处理 D、劳动平安卫生 6、劳动者在工作中,行为是不正确的。 A、要求用人单位供应个人职业病防护用品和改善工作条件 B、对危害生命平安和身体安康的行为,提出批判、检举和控告 C、劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,回绝执行 D、发觉火灾后首先向上级主管汇报,没有马上拨打119报警 7、任何组织和个人对于违背劳动法律、法规的行为有权。 A、回避 B、进展阻挠 C、检举和控告 D、提起诉讼 8、劳动法》规定,用人单位必需为劳动者供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的______。 A、劳动防护费用 B、劳动平安补贴 C、劳动防护用品 D、劳动平安保障 9、《劳动法》规定,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进展。 A、专业培训 B、专业考核 C、体能训练 D、安康检查 10、劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权_。 A、批判 B、检举 C、控告 D、回绝执行 11、《职业病防治法》规定,“为了预防、掌握和消退职业病危害,,爱护劳动者安康及其相关权益,促进经济进展,依据宪法,制定本法。〞 A、防止职业病 B、防治职业病 C、掌握病源 D、主动救治 12、《职业病防治法》规定,用人单位必需依法参与_,为从业人员缴纳保险费。 A、失业保险 B、养老保险 C、工伤社会保险 D、人身保险 13、平安生产法律体系既包括作为整个平安生产法律法规根底的宪法标准,也包括_________。 A、行政法律标准,技术性法律标准、程序性法律标准 B、地方性法律标准,技术性法律标准,程序性法律标准 C、行政法律标准,地方性法律标准,技术性法律标准 D、技术性法律标准,程序性法律标准,各种平安生产规章 14、《平安生产法》是综合标准平安生产法律制度的法律,它适用于_________,是我国平安生产法律体系的核心。 A、全部工作 B、全部生产经营单位 C、工厂和矿山企业 D全部人员 15、以下选项不属于《平安生产法》立法目的的是_________。 A、为了加强平安生产监视管理 B、防止和削减生产平安事故 C、依法治国,建立社会主义法治国家 D、保障人民群众生命和财产 平安 16、《平安生产法》的施行时间是_________。 A、2002年11月1日 B、2002年10月1日 C、2002年12月31日 D、2003年1月1日 17、“平安第一,预防为主〞是平安生产工作的_________。 A、关键 B、方向 C、范围 D、方针 18、生产经营单位从事生产经营活动应具备的平安生产条件是:必需遵守《平安生产法》的有关规定和其他有关平安生产的法律、法规,加强平安生产管理,建立、健全生产责任制度,______________,确保平安生产。 A、防止和削减生产平安事故 B、评价平安生产条件 C、完善平安生产条件 D、掌握平安生产事故 19、《平安生产法》规定,保证本单位平安生产投入的有效施行是生产经营单位主要负责人的_____________。 A、职责 B、义务 C、权利 D、主要工作 20、负有平安生产监视管理的部门施行监视管理,除了主动进入生产经营单位进展检查外,建立_________也是一种有效的监视方式。 A、维权部门 B、平安生产责任制 C、举报制度 D、言论体系 21、任何单位或者个人对事故隐患或者平安生产违法行为,均有权向负有平安生产监视管理职责的部门___________。 A、揭露

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