某公司人力资源指引.docVIP

精品资料/word可编辑 精品资料/word可编辑 PAGE / NUMPAGES 精品资料/word可编辑 万科新成立公司人力资源指引 （20XX年4月） HYPERLINK 关于组织架构 HYPERLINK 新公司人员配备 HYPERLINK 新成立团队的运作 HYPERLINK 职务任免及董事会组成报批程序 四、 HYPERLINK 关于新职员招聘模式 HYPERLINK 关于薪酬福利 HYPERLINK 其它人事项目 一、关于组织架构 新公司发展阶段不同，组织架构不同： （一）、初始阶段： 第一阶段的组织结构为： 总办囊括行政、人事、信息、公关的工作；财务除了日常的会计核算、资债管理，还包括工程预算、成本控制方面的工作；设计、工程工作主要在总部设计工程部指导下进行准备工作，工程的报批报建工作由工程部负责；销售部在总部企划部的指导下进行品牌形象的推广工作。 第二阶段的组织结构为：