关于教师参加各类竞赛和教科研工作的管理办法.docVIP

关于教师参加各类竞赛和教科研工作的管理办法 各部（处）： 按照《关于印发“好老师”行动计划（2016-2020年）的通知》等文件的要求，为提高我校教师教育教学能力、竞赛能力和科研能力，使教师专业发展走上制度化、规范化、科学化轨道，推动专业建设和教学改革，提升教育质量和办学水平，特制定本办法。 一、参加人员 工作满1年的教师职称系列人员。 二、具体要求 1.项目类别 第一类：信息化教学设计、课堂教学大赛、信息化实训教学设计、微课设计与应用、创新（创业）大赛、技能大赛、班主任基本功比赛（限班主任）； 第二类：课题研究； 第三类：论文。 2.项目要求 第一类：教师三年内至少参加1个项目且获得丹阳市二等奖及以上奖励（指导学生参加竞赛，获省三等奖及以上奖励）。以教育行政部门或政府主管部门颁发的证书（或获奖通知）为准。 第二类：课题研究。教师五年内至少主持或参与1个课题研究。校级课题需作为主持人，市级及以上课题需作为课题组主要成员（前5名）。 第三类：论文。教师1年内至少有1篇文章在正规刊物上发表或获奖。(论文获奖必须是教育行政或政府主管部门颁发的证书，论文发表须能在中国期刊网、万方数据库中查询) 三、考核要求 本办法自2018年开始实施，所有参赛获奖证书、通知及教科研相关证明截止日期为当年的12月31日。凡未在规定时间参加或完成的教师，当年从政府绩效考核管理奖个人部分中每类扣除1000元。如遇上级政策调整影响相关考核，学校将及时予以修订。 ? 附件: 教师参加各类竞赛和教科研工作要求 ? ==中等专业学校???? 2018年4月8日 ? 附件：教师参加各类竞赛和教科研工作要求 ? 项目名称 年限及要求 参加人员 考核 信息化教学设计 1.三年1次； 2.参加其中之一并获丹阳市二等奖及以上级别。 3.指导学生参加竞赛，获省三等奖及以上级别。 工作满1年且45周岁（含）以下教师职称系列人员。 未在规定时间参加或完成的教师，当年从政府绩效考核管理奖中扣除每类个人部分1000元。 ? 课堂教学大赛 信息化实训教学设计 微课设计与应用 创新、创业大赛 技能大赛 班主任基本功比赛（限班主任） 课题研究 五年1个 工作满1年且50周岁（含）以下教师职称系列人员 论文（发表或获奖） 一年1篇 ? /UploadFiles/xwgk/2018/4/201804111418152629.docx