某公司安全管理制度范本.docVIP

精品资料/word可编辑 精品资料/word可编辑 PAGE / NUMPAGES 精品资料/word可编辑 第一部分　安全管理制度 奖惩制度 第二条　安全奖惩制度遵从以下原则： 重奖重罚，奖罚结合的原则； 以教为本，惩教结合的原则； 强化追究，以责论处的原则； 强调管理，以人为本的原则。 五 对各级人员履行职责情况的奖惩办法 各级人员应对照中[20XX]3号《中国集团有限公司安全生产管理办法》和中[20XX]21号《中国集团各级人员安全职责规定》所规定的部门和人员职责，严格履行。检查中发现部门、人员对职责不熟悉，履行不到位的情况，按照中[20XX]6号《中国集团公司安全生产考核办法》扣除相应分值作为处罚。 各级人员因职责履行不到位，尤其是管理工作未开展或走过场，没有取得辨识危险源和控制风险的效果，出现未遂事故或事故的，管理人员应承担领导责任，从重处罚。负直接领导责任的管理人员受处罚金额不低于主要责任人的80%；负