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- 2021-11-07 发布于浙江
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如何制定月度工作计划
;A 前言
B 中层管理人员月度计划的制定
;A 前言;计划是一项重要的管理职能,组织中的各项活动几乎都离不开计划,计划工作的质量也体现了组织管理水平的高低。;计划的定义;1、为组织成员指明方向,协调组织活动;
2、为组织的未来预测变化,减少冲击;
3、减少重叠和浪费性的活动;
4、有利于进行控制;;B1 计划的重点;B1计划的重点;按时间跨度分:;B3 月度计划;B4如何制定月度计划;B4如何制定月度计划;在一定范围内,用Chart进行商业写作具有较大的优势;;这种优势从根本来讲是一种以读者为中心的互动的理念;A2 Chart写作的一般要领;Chart写作的6个要领;1;练习:我们本次培训的目的和目标;;;;;;举例:向总经理汇报历年来A和B两公司的竞争情况;举例:在过去4年中,B公司的发展速度高于A公司;4;5;5;6;6;A3 合理的格式;1;1;1;2;2;;3;3;3;4;4;5;;;;;;;;;图表在商业沟通中扮演重要的角色;使信息的表达鲜明生动;每张图表都传达一个明确的信息
图表与文字相辅相成
清晰易读
格式简单明了并且前后连贯
少而精;举例:预测流程需要改进;举例:上半年销售公司特批价格过多是导致公司毛利率偏低的主要原因;图表有各种类型;;B 计划(战略实施计划、公司年度经营计划、部门行动计划、
个人工作计划)与总结的写作
;战略选择与
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