干部管理工作流程图.docxVIP

干部管理工作流程图 一、干部教育与培训工作流程图 拟定培训计划 拟定培训计划 上级或其他培训通知 审核培训计划 拟定、审核报名通知 发布培训通知 发布报名通知 基层党组织推荐 中层干部 理论学习会 各类校外培训 审核培训名单 确定培训对象 组织学习活动 报送选派名单 参加培训学习 培训考核 培训总结 风险内容和表现形式 风险内容和表现形式 违反干部培训规定和程序 培训考核弄虚作假 防范措施 完善规章制度 规范工作流程 加强思想教育 完善考核制度 健全评价体系 干部教育培训主要相关制度 1 、《干部教育培训工作条例 ( 试行）》 2、《2006━ 2010 年全国干部教育培训规划》 二、处级干部年度考核工作流程图 制定考核方案 制定考核方案 发布考核通知 考核工作布置 个人总结自评 个人公开述职 群众测评 干部互评 汇总民主测评结果， 反馈汇总情况 处级干部民主生活会 基层党组织 提出考核初评等级 汇总初评结果 校党委常委会审定 考核优秀名单公示 发布考核结果通知 考核结果反馈被考核人 考核登记表归档 三、处级干部试用期考核工作流程图 制定试用期考核方案 制定试用期考核方案 发布试用期考核通知 试用期考核工作布置 个人总结自评、述职 组织考察、民主测评 汇总考察情况 基层党组织提出干部 试用期考核初步意见 党委组织部提出干部 试用期考核意见 校党委常委会审定 公布考核结果 合格 不