信息人才与信息机构管理.pptxVIP

第6章 信息人才与信息机构管理本章导读信息管理活动离不开人，信息人才与信息机构管理也是组织信息管理的重要内容。本章首先介绍信息人才的含义、类型、作用以及素质要求；然后对组织中的高层信息管理人员——首席信息官〔CIO〕作了重点介绍，说明了其含义、职责、知识与能力要求等；最后说明了信息管理机构的类型，特别介绍基于CIO的信息组织机构模式。通过本章的学习，读者应该对信息人才以及信息管理机构的管理有个总体认识。学习目标通过本章的学习，读者应该能够：了解信息人才的含义与类型以及素质要求熟悉CIO的含义、职责以及知识能力要求了解信息职能部门的类型及其各自的作用理解信息管理机构开展演变中的不同类型熟悉基于CIO的企业和政府信息管理机构内容简介6.1信息人才6.2首席信息官〔CIO〕6.3 信息管理机构6.1信息人才信息管理活动离不开人的参与，信息人才的管理也是一个组织信息管理的重要内容。本节介绍信息人才的含义、类型、作用以及根本素质要求。信息人才的含义信息人才就是指具有一定专业技能的从事信息工作的人。一般来讲，信息人才有两种含义：狭义信息人才仅仅是指信息机构中专职的工作人员；广义的信息人才还包括组织的各部门、各环节中，一切从事信息资源的组织、管理、开发和利用的工作人员。与信息人才相关有一个词，叫做信息职业，也就是从事信息生产与分配劳动的行业。信息人才的类型1．美国信息人才的类别2．加拿大信息人才