劳动关系公关危机处理应对篇调解·仲裁·监察·审计.pptxVIP

Slide 1;劳动关系公关危机处理－应对篇;课程纲要;序;Slide 5;Slide 6;Slide 7;Slide 8;Slide 9;劳动关系危机处理之一;Slide 11;我们不想伤筋动骨，只想和平共处;调解误区;调解的五大原则;调解策略;“专家”姿态 居高临下：强;调解筹码;调解形式;调解模式之三：交涉谈判 引;晓以大义；交换立场；折衷调和；;除了注意姿态、筹码分析、模式选;除了注意姿态、筹码分析、模式选;调解的其他技巧;《中华人民共和国劳动争议调解仲;劳动关系危机处理之二;Slide 26;劳动合同签订没？有支付加班工资;日常巡视检查（如百日监察，社保;劳动监察的手段;（一）劳动监察自立案之日起６０;（一）对依法应当受到行政处罚的;（一）不签合同的整改＋双倍赔偿;探讨： 如何进行材料“;《劳动保障监察条例》 ;劳动关系危机处理之三;劳动争议的流程与时效;Slide 37;Slide 38;Slide 39;Slide 40;Slide 41;Slide 42;Slide 43;Slide 44;Slide 45;Slide 46;Slide 47;Slide 48;Slide 49;Slide 50;Slide 51;Slide 52;劳动关系危机处理之四;政策成本的思考;Slide 55;Slide 56;Slide 57;Slide 58;S