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- 2021-11-10 发布于上海
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工地考勤管理制度
工地管理制度工地考勤管理制度 |2016-01-2018:51
第一条为了加强对工程施工的监督管理,保证建设工
程的安全、质量与进度,特制订本管理制度。
第二条在工程中从事建设活动的各有关管理人员必须
遵守本制度。
第三条公司派驻工程建设的主要管理人员必须常驻施
工现场,每天填写考勤表,要真实,并且定期向公司
汇报。如有不实或作假,进行批评教育,根据情节轻
重处以罚款。
第四条工地管理人员有事离开工地的必需通知工地主
管人员,经项目经理批准后方可离开。未经批准擅自
离开的,每发现一次罚当事人 100 元,脱岗累计三次
及以上的,公司视为其自动离职。
第五条工地主要管理人员(项目经理)因有事离开工
地的,必须经公司或上级领导同意后方可离岗外出。
未经批准擅自离开的,每发现一次罚当事人 200 元,
脱岗累计三至五次的,公司将重新指定或任命新的项
目主管,其薪金按照普通管理人员标准发放,脱岗累
计五至七次及以上的,公司视为其自动离职。
第六条各管理人员严禁迟到早退。 公司将不定时抽查,
每发现一人次将按照第四、五条对当事人进行处罚;
迟到早退的按照公司考勤制度进行处罚,并在公司的
人事档案上做好记录并抄送会计、出纳。
第七条工地管理人员休假按照公司或工地现场实际情
况进行调休,需要加班的,项目经理应如实做好加班
记录并按时向公司汇报并抄送会计、出纳。
第八条所有工地现场管理人员必须严格按照公司规定
的时间上下班,以保证地管理和各项工作的落实。
#3 楼 回 目 录 工 地 考 勤 制 度 工 地 考 勤 管 理 制 度
|2016-01-2015:31
1.每位员工必须认真执行进入施工现场上下班工作时
间制度。迟到、早退、擅离岗位、旷工均属违反制度
行为。
2.安全、保卫部直接监督各部门人员考勤制度的实施。
3.考勤制度由各部门组织实施, 以加强企业管理和薪
金发放工作,保证公司各项工作有序进行。
4.未带安全帽、穿短裤、凉鞋或穿背心、拖鞋上班者
将被拒绝进入工作场所及岗位,当天作事假处理。
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