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- 2021-11-11 发布于江苏
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让公司的战略发挥实效;;有活力的业绩评估体系让公司的战略发挥实效;多数业绩评估体系都来源于以下两种模式:;不全面的业绩评估体系常常会阻碍公司的战略:;在业绩评估方面领先的企业具有以下四个特点:;好的业绩评估体系能够:使人们注意到组织内部围绕战略形成合作关系的重要性,也帮助人们认识到什么时候应该改变开展方向;;首先,需要确定并选择正确的评估标准;其中之一是来源于战略的评估标准…;;为充分发挥战略评估体系作为战略部署工具的效用,需要逐级分配评估标准,让它们相互照应;其次,要将业绩评估体系作为战略管理过程的根底;;第三,关注个人业绩和薪酬方案;最后,完善的信息架构可以轻松获取所需的数据;目录;战略评估体系;总结;目录;什么是平衡计分卡?;;为什么公司需要平衡计分卡?;;;在设计平衡计分卡时有哪些考虑点?;;指标间应有明确的因果关联;由上而下的绩效目标建立;4.1 持续提高员工技能水平
4.2 创立持续创新、勇于变革、富有弹性的企业文化
4.3 提高员工满意度
4.4 提高应用系统的应用
水平;;业务流程KPI;在完整考核平衡计分卡四个层面的指标的同时,对于个别特别重要或者是非经常出现的情况可以通过加/扣分的方式来加强考核的力度及灵活性;;9、 人的价值,在招收诱惑的一瞬间被决定。六月-21六月-21Friday, June 18, 2021
10、低头要有勇气,抬头要有低气。03:47:5703:47:5703:476/18/2021 3:47:57 AM
11、人总是珍惜为得到。六月-2103:47:5703:47Jun-2118-Jun-21
12、人乱于心,不宽余请。03:47:5703:47:5703:47Friday, June 18, 2021
13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。六月-21六月-2103:47:5703:47:57June 18, 2021
14、抱最大的希望,作最大的努力。18 六月 20213:47:57 上午03:47:57六月-21
15、一个人炫耀什么,说明他内心缺少什么。。六月 213:47 上午六月-2103:47June 18, 2021
16、业余生活要有意义,不要越轨。2021/6/18 3:47:5703:47:5718 June 2021
17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。3:47:57 上午3:47 上午03:47:57六月-21
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