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《以奋斗者为本》读后感 800 字 _模板 《以奋斗者为本》读后感 800 字 北豆公司 孙红星 在读书之前，我曾研究了一下华为的历史，这家只用了 20 多年的时间，以一己民营之 姿在迅速变更和淘汰的互联网市场里存活下来的公司，持续保持着与市场需求同步的能力，势头猛烈， 跻身世界百强之列， 到底是什么原因让华为在众多同类实力公司中脱颖而出屹立不倒呢？读后方渐明白，原来是华为公司的精准管理方法和独特的价值导向使其保持着活力。以此，我有三点感触。 改革带来春天 时代在飞速发展，市场在变化， 需求在提高， 对于一个做实业的企业来说，并不是一件 好事情。这意味着， 我们的产品需要有更高端的品质，有更强大的品牌，有更强的市场竞争 能力。 然而这些，我们似乎都差那么一点儿。 这种危机感一直尾随着我们， 也是我们前进的 动力所在。 当企业正以微弱的力量在抗衡这种大环境的时候， 我们迎来一个好声音， 国企改 革。一成不变、腐朽顽固将成为淘汰的必然，故此，只有大刀阔斧的改革，变更经营模式和 适应市场，才能逃离凛冬，迎来属于我们的暖春。 刚性与狼性 —— 企业发展的力量所驱 纵观企业内部， 能成为佼佼者的、屹立不倒的，都是那些敢拼敢闯敢于成功的人， 他们 像狼，具备敏锐的嗅觉，不屈不挠、奋不顾身的精神。企业要扩张要发展，正是需要这种狼 性员工， 而企业还必须建立起一个适应这批人员生存发展的组织和机构