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武汉大学MBA2018年面试真题 武汉大学MBA2018年面试真题 PAGE Word 文档 武汉大学MBA2018年面试真题 大学MBA面试真题及攻略 ▼ 干货 | 资讯 | 攻略? 每晚7点，离MBA再近一点 大家好，这里是田然MBA，大学2019年MBA提前面试马上就要拉开帷幕，首先值得注意的是，从2019年开始，武大取消了英文面试，采用职业能力倾向测试、政治面试和管理综合面试的复合形式。这说明越来越多的学校更注重管理综合面试了，所以这部分大家一定要好好准备。 武大的面试难度在全国各高校中算是中上难度，而且从2017年经历了分数暴涨的阶段后，录取概率就唏嘘一片，在地区，华中科技大学不能调剂，就只能去低一档的华农，华师，地质大学，理工，而2018年，由于提前面试公布时间太晚，导致很多学生觉得大学办事效率低下，纷纷转去考华中科技大学MBA，导致今年华中科技大学的MBA不断的加码，很多同学无奈过了华中科技大学提前面试，分数线也过了，却被复试刷了，真是无奈中的无奈呀。 2019年的情况依旧错综复杂，考研真的是选择大于努力呀！接下来田然MBA按照三个环节分享下面试真题。 一、政治面试 政治面试：采取考官与考生 “一对一”的方式，即以考生抽题和考官提问、考生回答的方式进行。考官根据考生的回答按100分制给出成绩。面试时间约为3分钟。政治面试占比不高，只要不反党不反政就可以，仅是对当下的时政热点进行简要回答。有同学抽题被问到： 1、如何看待中国改革开放以来的国际贸易发展 2、如何看待英国脱欧 3、如何加强互联网时代的法制建设 4、怎么看待贫富差距 5、谈谈金融监管助力供给侧结构性改革的效果 6、三个代表重要思想 7、一带一路给你所在行业带来的机遇与挑战 该类问题可多关近日的时政新闻和行业新闻，能够了解事件前因后果及效用影响即可，如有自己见解更佳，也可多多留意【田然MBA】，我们将会为你实时更新。 二、管理综合面试—无领导小组面试 管理综合面试：采取考官与考生 “小组对小组”形式，重点考察考生的组织和领导能力、团队协作能力等。每小组管理综合面试时间约为15分钟。 官方的解释容易让人懵逼，最后官方敲定，2019年武大MBA面试采用“无领导小组讨论”面试形式。 、小组面试攻略 由于去年取消了无领导小组面试形式，所以本田只能给大家先讲讲2017年在大学进行无领导小组面试的时候发生的一些突发状况和建议，另外再分享下无领导小组的面试真题，大家可以看看其案例是什么类型的，再结合我们赠送的教程学习其应对思路和技巧。 田蓝go我复盘了这么多年的无领导小组面试，无一例外总会出现各种各样的状况， 其中最大的问题就是：大家无角色分工，导致场面异常混乱，由于大学先排队提验材料，并排号分组，首先进行上机测试，后进行无领导小组面试，所以在分组后，田然MBA建议，大家可以尽快汇合熟悉下成员，相互交流下，判断其他人对商业知识的掌握程度和领导能力，提前敲定领导者、计时者角色，破冰者、总结者和跟随者可以当场决定。 当然，除了无leader，场面混乱，团队意识薄弱的场景外，你可能还会遇到： 1、组面案例过于专业，非专业者被憋出伤； 2、小组面试讨论激烈，但自己插不上话； 3、其他同学发表的观点偏离主题但打断又破坏讨论氛围； 4、当然，还有形态各异的猪队友，抢风头、偏激、老领导压迫儿、啰嗦 以上问题都是有人犯过的，譬如，2017年的现场，出现了两个经典被刷掉的案例 案例1、不注重仪态 小组成员有一个律师事务所的总经理，他在无领导小组讨论的时候不停的习惯性地抖腿，还有拿着手里的圆珠笔不停的按，整场都在按圆珠笔，结果最后就被刷掉了。 ? 案例2、独断、质疑，老领导派十足 同样的小组里，还有一位在教育界混的不错的一个校长，在无领导小组讨论的时候，他的表现非常独断，不允许场上的其他7个学员有任何的疑义，别人有质疑，他立马用很强势的话把别人打回去，估计是领导做惯了就这个脾气吧，虽然并不清楚最后有没有通关，但是面试场上评委已经指出来了，直接批评了他，这无疑是扣分的。 在这里，田然MBA简单给大家总结下无领导小组中的8个扣分项和8个加分项 扣分项： 1、完全忽略别人的论述 2、不礼貌地打断别人 3、啰嗦，表述不清 4、过激的语言表述 5、搬出教条的模型以压服别人 6、否定一切，太自负 7、交头接耳，姿态不正 8、发言次数不达2次以上 加分项： 1、仔细倾听别人的意见并给予反馈 2、对别人正确的意见予以支持 3、适时地提出自己的观点并设法得到小组成员的支持 4、对别人的方案提出富有创造性的改进点 5、在混乱中试图向正确的方向引导讨论 6、在必要时妥协以便小组在最终期限前达成结论 7、具有时间概念 8、能够对整个讨论进行领导或总结 加分项也要视自己的能力而当，否则容易起到反作用~ 、小组面试真