科级领导班子及党风廉政自查报告3篇.pdfVIP

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科级领导班子及党风廉政自查报告3 篇 科级领导班子及党风廉政自查报告第 1 篇 2014 年,我局在区纪委的领导下,坚持标本兼治、综合治理、 惩防并举、注重预防的方针,切实用“三严三实”标准贯彻落实到各 项工作中,继续推行积极的财政政策,强力推进“收支两条线”、部 门预算公开、国库集中支付和公务卡管理等重大财政管理改革,提高 资金使用效益,增强资金管理安全,为加快建设“新型工业强区、川 南商务高地、宜居幸福”提供了有力的经济保障。现根据《关于的通 知》文件要求,认真对照考核细则的具体内容和标准进行自查,现将 我局自查情况报告如下。 一、落实主体责任情况(目标分15 分,自查得分:15 分) 1、按照上级要求,对党风廉政建设工作年度任务和反腐倡廉宣 传工作进行责任分解、任务分工,同时在日常工作中做到检查考核和 综合考核相结合,年中年末撰写专题报告。 2、党政负责人与区政府领导和股室主要负责人都分别签订党风 廉政建设责任书,无一遗漏。 3、科级领导班子主要负责人年终按要求向区委提交述廉报告。 4、在工作中我局严格执行“三重一大”制度,重大资金划拨、 人事任免等事项均通过党组会、行政班子会集体研究通过,党的群众 路线教育实践活动期间,按照要求召开班子民主生活会,会前班子成 员认真撰写剖析材料,班子成员之间及时沟通,会中“刺刀见红”, 做到班子成员之间坦诚相待,共同推进工作。 第 1 页 共 7 页 二、落实监督责任情况(目标分10 分,自查得分:10 分) 1、年终纪检组长按照要求向区纪委述职述廉,将全年单位纪检 监察工作如实报告。 2、局监察室定期和不定期在单位开展作风督查工作,做到警钟 长鸣,防微杜渐,全年我局职工无违法“四风”问题案件发生,有力 地推进了财政工作的稳步进行。 3、坚持每月19 日前向区纪委相关科室报送《案件线索登记表》, 做到“零发生零报告”。 三、预防腐败工作情况(目标分10 分,自查得分:10 分) 1、今年我局对《区建立健全惩治和预防腐败体系2013——2017 年实施方案》进行了任务分解,专门发文明确各项工作的牵头股室和 协办股室,做到全员参与。 2、涉及财政部门行***力按照要求在规定时间纳入依法规范公开 运行监督平台,要求相关股室做到日常维护,发生一起录入一起,及 时更新资料,确保监督平台数据完整。 3、完成反腐倡廉调研文章 1 篇,组织班子成员认真阅读《忏悔 实录》一书,并亲笔撰写读书心得。 4、组织职工到区检察院警示教育基地现场接受党风廉政建设和 反腐败警示教育,感受形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风对 国家的危害,深切体会“水能载舟亦能覆舟”的道理。 四、查办案件综合绩效(目标分25 分,自查得分:25 分) 严格按照《2014 年度市区乡镇(街道)区级部门案件检查工作 第 2 页 共 7 页 绩效考核办法》开展查办案件工作,对上级纪委交办的案件线索开展 初核,积极配合上级纪委提供相关案件的票据和文件,对相关案件的 初查及时向区纪委报告。 五、党风廉政建设满意度调查(目标分40 分,自查得分:40 分) 1、积极参加在全区机关干部、普通民众中进行的满意度调查, 在办公室区域张贴党风廉政建设成果宣传画,召开职工大会(含退休 人员),广泛宣传我区在党风廉政建设工作取得的成绩,11 月经过区 党风廉政建设责任制领导小组反馈意见,社会评价民意调查中我局在 全区部门中排名第5 位。 2、及时听取相关部门和群众对财政工作的意见,及时发现和纠 正工作人员的不良工作作风,提高财政部门在群众中的满意度,同时 积极宣传财政工作取得的成效,得到群众的理解和支持。 科级领导班子及党风廉政自查报告第2 篇 廉洁从政,勤政为民是党的作风建设的基本标准。为了加强党风、 政风的建设,持续党内队伍的纯洁,根据《*县纪委党风廉政建设职 责制》的要求,我办党委高度重视,把此项工作列入党委中心工作的 重要议事日程,精心组织,周密布署,层层分解,层层落实,职责到 人,措施得位,经过半年来的不懈发奋,党风廉政建设富有成效,现 将落实状况自查如下: 一、党风廉政建设 为了保证党风廉

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