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科级领导班子及党风廉政自查报告3 篇
科级领导班子及党风廉政自查报告第 1 篇
2014 年,我局在区纪委的领导下,坚持标本兼治、综合治理、
惩防并举、注重预防的方针,切实用“三严三实”标准贯彻落实到各
项工作中,继续推行积极的财政政策,强力推进“收支两条线”、部
门预算公开、国库集中支付和公务卡管理等重大财政管理改革,提高
资金使用效益,增强资金管理安全,为加快建设“新型工业强区、川
南商务高地、宜居幸福”提供了有力的经济保障。现根据《关于的通
知》文件要求,认真对照考核细则的具体内容和标准进行自查,现将
我局自查情况报告如下。
一、落实主体责任情况(目标分15 分,自查得分:15 分)
1、按照上级要求,对党风廉政建设工作年度任务和反腐倡廉宣
传工作进行责任分解、任务分工,同时在日常工作中做到检查考核和
综合考核相结合,年中年末撰写专题报告。
2、党政负责人与区政府领导和股室主要负责人都分别签订党风
廉政建设责任书,无一遗漏。
3、科级领导班子主要负责人年终按要求向区委提交述廉报告。
4、在工作中我局严格执行“三重一大”制度,重大资金划拨、
人事任免等事项均通过党组会、行政班子会集体研究通过,党的群众
路线教育实践活动期间,按照要求召开班子民主生活会,会前班子成
员认真撰写剖析材料,班子成员之间及时沟通,会中“刺刀见红”,
做到班子成员之间坦诚相待,共同推进工作。
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二、落实监督责任情况(目标分10 分,自查得分:10 分)
1、年终纪检组长按照要求向区纪委述职述廉,将全年单位纪检
监察工作如实报告。
2、局监察室定期和不定期在单位开展作风督查工作,做到警钟
长鸣,防微杜渐,全年我局职工无违法“四风”问题案件发生,有力
地推进了财政工作的稳步进行。
3、坚持每月19 日前向区纪委相关科室报送《案件线索登记表》,
做到“零发生零报告”。
三、预防腐败工作情况(目标分10 分,自查得分:10 分)
1、今年我局对《区建立健全惩治和预防腐败体系2013——2017
年实施方案》进行了任务分解,专门发文明确各项工作的牵头股室和
协办股室,做到全员参与。
2、涉及财政部门行***力按照要求在规定时间纳入依法规范公开
运行监督平台,要求相关股室做到日常维护,发生一起录入一起,及
时更新资料,确保监督平台数据完整。
3、完成反腐倡廉调研文章 1 篇,组织班子成员认真阅读《忏悔
实录》一书,并亲笔撰写读书心得。
4、组织职工到区检察院警示教育基地现场接受党风廉政建设和
反腐败警示教育,感受形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风对
国家的危害,深切体会“水能载舟亦能覆舟”的道理。
四、查办案件综合绩效(目标分25 分,自查得分:25 分)
严格按照《2014 年度市区乡镇(街道)区级部门案件检查工作
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绩效考核办法》开展查办案件工作,对上级纪委交办的案件线索开展
初核,积极配合上级纪委提供相关案件的票据和文件,对相关案件的
初查及时向区纪委报告。
五、党风廉政建设满意度调查(目标分40 分,自查得分:40 分)
1、积极参加在全区机关干部、普通民众中进行的满意度调查,
在办公室区域张贴党风廉政建设成果宣传画,召开职工大会(含退休
人员),广泛宣传我区在党风廉政建设工作取得的成绩,11 月经过区
党风廉政建设责任制领导小组反馈意见,社会评价民意调查中我局在
全区部门中排名第5 位。
2、及时听取相关部门和群众对财政工作的意见,及时发现和纠
正工作人员的不良工作作风,提高财政部门在群众中的满意度,同时
积极宣传财政工作取得的成效,得到群众的理解和支持。
科级领导班子及党风廉政自查报告第2 篇
廉洁从政,勤政为民是党的作风建设的基本标准。为了加强党风、
政风的建设,持续党内队伍的纯洁,根据《*县纪委党风廉政建设职
责制》的要求,我办党委高度重视,把此项工作列入党委中心工作的
重要议事日程,精心组织,周密布署,层层分解,层层落实,职责到
人,措施得位,经过半年来的不懈发奋,党风廉政建设富有成效,现
将落实状况自查如下:
一、党风廉政建设
为了保证党风廉
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