第十五讲：失业理论PPT课件.ppt

第十五讲 ;;研究失业问题很重要;中国的情况（1）;中国的情况（2）;博硕多多益善，本科等等再看， 大专看都不看，中专统统靠边。;失业问题是社会经济发展中的一大顽症;第一部分:主要内容;第一节 失业与失业的计量;一、失业与就业的含义;失业的实质： 是劳动能力不能与生产资料结合进行社会财富的创造，是一种社会经济资源的浪费。 失业必须具备三个基本条件： 有劳动能力 有就业愿望 正在寻找工作;就业（employment）：就是指具有某种工作或职业，并且通过这种工作或职业获得一定货币收入的状态。 在现代经济学中，就业包括两种基本情形：一是“自我雇佣”，二是“受雇于人”，成为纯粹的工薪收入者。 现代经济学中，不管是“自我雇佣”还是“受雇于人”，也不论是永久性职业还是临时性职业，只要拥有某种职业，且能够从该种职业或工作中取得一定收入，就是就业。;二、失业的衡量;劳动年龄人口： 我国规定男性16-60周岁，女性16-55周岁为劳动年龄人口。有的国家则规定14-65周岁为劳动年龄人口，各国的标准不尽相同 如美国，工作年龄是16-65周岁，凡是在一定年龄范围内愿意工作而没有工作，并正在寻找工作的人都是失业者;非劳动力人口：劳动年龄人口中有一部分属于非劳动力人口，包括在校学生、从事家务劳动者、因病退职人员以及丧失劳动能力不能工作的人、正在服刑的人、不愿工作的人、家庭农场或家庭工场中每周工作少于一定时间的人。;劳动力人口=劳动年龄人口-非劳动力人口 失业人数=劳动力人口-就业人数 失业率=失业人数/劳动力人口×100%;美国劳工部对失业的界定：;美国失业率的调查过程：;思考题：;第二节 失业的种类及原因;一、失业的类型; 1、自愿失业和非自愿失业;2、自然失业;摩擦性失业（frictional unemployment）;摩擦性失业被看作是一种求职性失业，即一方面存在职位空缺，另一方面存在着与此数量相对的寻找工作的失业者 这种求职性失业是因为劳动力市场信息不完备，厂商找到所需要的雇员和失业者找到适合的工作都要花费一定的时间;失业者找到工作的时间与失业救济有很大关系：救济越慷慨，失业者找工作所用时间越??，摩擦失业的比例就越高，甚至会出现失业者不愿找工作，只领救济的现象 摩擦性失业在任何时期都存在，并将随着社会经济结构变化的加快而有增大趋势 经济中存在适当的摩擦性失业，有利于人才流动，有利于实现人力资源的最优配置;技术性失业（technical unemployment） ;结构性失业（Structural unemployment）;一个结构性失业的例子：;一个结构性失业的例子：;季节性失业（seasonal unemployment）;季节性失业的特点：;3、周期性失业（cyclical unemployment） ;凯恩斯的分析：;二、对失业原因的分析 ; 1、自愿失业;2、非自愿失业;三、失业的特征;1、不同组别之间存在失业差异;德国2007年７月份的失业人数达到477万，失业率为11.5％，其中青年人的失业问题尤为突出 分析家认为，就业培训机会少是造成德国年轻人失业问题严重的因素之一 调查发现，81％的年轻人认为，缺乏培训是其无法受训从业的最主要原因，仅有少数人认为学校成绩不好是他们找不到工作的主要因素 另外，劳动力成本过高、劳动力市场缺乏灵活性等，也都是造成失业人口增多的重要原因;2、失业受劳动力市场的流动性影响;3、经济的周期性变化与失业相互产生影响;4、失业的持续时间与失业负担高度相关;5、长期失业与失业率密切相关;第三节 自然失业率;一、充分就业;一些经济学家认为，充分就业指的是工作机会（空缺职位总数）与失业人数（寻找工作岗位的人数）相同的状态，在这种状态下，所有的失业人数均为摩擦性失业或结构性失业，而不存在任何周期性失业。 还有一些经济学家认为，充分就业就是，如果再要提高就业率，必须以通货膨胀（物价上涨）为代价的话，就实现了充分就业。;失业率为零是不现实的;二、自然失业率;自然失业率不是一个常数，因为随着时间的推移摩擦性失业和结构性失业是波动的。 确定一定时期内自然失业率的大小比较困难。因为它取决于劳动力市场的结构特征，并随着时间的转移不断变化，技术进步的速度、劳动力和劳动生产率增长的速度、获取劳动力市场的信息的费用和寻职的成本都将影响自然失业率的大小。;自然失业率由各国政府根据实际情况来确定，各国在各个时期确定的自然失业率也不尽相同。 目前，大多数经济学家认为，充分就业不排除摩擦性失业的存在，如果社会存在4%-6%的失业率是正常的和自然的，这时的社会经济就可以被认为是处于充分就业的状态。;第四节 失业的影响及控制;一、失业的经济影响;1、失业的有利影响;2、失业的不利影响;奥肯定律 ;如何理解奥肯定律？