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最新2015 年干部人事档案审核工作汇报 按照省、 市委组织部关千干部人事档案审核工作 的安排部署，我部高度重视， 精心组织， 周密安排， 抽调专门力量，制定工作方案，加强业务指导， 明确 工作职责， 在市委组织部相关科室的精心指导下， 保 质保量地完成了档案审核工作任务。 现将干部人事档 案审核工作汇报如下： 一、 基本情况 我部档案室现存干部人事档案2318 卷， 其中： 在职 科级干部档案 1332 卷，党群口干部档案 81 卷， 离退 休干部档案 847 卷，死亡干部人事档案 58 卷。 近年来，我部坚持以《档案法》、《档案法实施办法》、 《档案条例》为指导，以实现档案管理的规范化、 标 准化和科学化为目标， 把提高－干部人事档案管理水 平作为干部工作的基础性工作， 在不断提高－干部人 事档案管理水平的基础上，认真查找档案管理工作中 存在的薄弱环节， 制定整改措施，不断提高档案管理 的规范化水平。注重加强平时管理工作，认真把好材 料收交关、审核关， 健全材料转递转送制度， 全力做 好干部人事档案的整理审核、 归档利用工作。加快档 案室基础设施建设， 配备了空调机、 温湿计、 灭火器 等必要的办公设备， 保证了档案室的防光、 防火、 防 盗、 防鼠、 防虫、防潮和防高温， 保证了档案安全。 注重发挥干部档案资政用人的作用， 在酝酿提拔干部 过程中， 对照《干部任用条例》对干部基本信息进行 检查核对， 确保用人、 识人的准确性。 正确处理好档 案管理与开发利用的关系， 依托干部人事档案提供的 信息， 对干部队伍年龄结构、文化结构和各单位、 部 门班子结构进行分析， 为加强各级领导班子和干部队 伍建设提供了有效保障。档案室千 1993 年被省档案 馆验收为机关档案管理省一级单位， 区委组织部被市 委组织部命名为 2007 年全市档案工作先进集体。 二、 主要做法 （一）认识上再明确， 增强责任意识 干部人事档案是干部成长经历的真实反映， 是做好干 部工作的重要基础和依据。为做好此次干部人事档案 审核工作， 我们在思想上不断提高对档案工作重要性 的认识， 牢固树立了档案工作 “ 为干部工作服务、为 班子建设服务、为领导决策服务”的 “ 三为“ 意识， 为优质高效地做好档案审核工作提供了思想保证。在 档案审核过程中， 始终坚持 “ 三明确”： 一是责任明 确。 在