医院管理-药物研究室工作制度.docVIP

PAGE PAGE 1 医院管理-药物研究室工作制度 药物研究室工作制度　　 　　 (一)本室应根据本院医疗、教学、科研的需要，开展新药、新制剂、新剂型的研制工作。 　　(二)本室应由从事药专业五年以上，具有从事科研能力，工作作风严谨的人员担任。 　　(三)药物研究人员要有高尚的职业道德，严谨的科学态度，不得弄虚作假。 　　(四)药品研究的研究项目、设计方案及审批等，应按“新药审批办法”办理。新药或新制剂，必须取得生产批准文号或制剂注册文号后，才可进行生产、配帛、用于临床。 　　(五)药品研究工作应建立技术操作规程，实验记录清晰、完整，随时记录，不得涂改，按时总结，发现问题及时改进。 　　(六)本室工作应有计划和目标，年终，将工作情况及科研经费等汇总，报药剂科，并制定下一年工作计划、经费预算，报药剂科。 　　（七）根据工作需要，配备必要的仪器、设备，并建立档案，专人管理。 　　（九）本室所用器，应按“计量法”定期检验，确保衡器计量的准确、可靠。 篇2：研究室主任岗位职责 制剂研究室主任 岗位职责: 1、负责组织固体制剂项目的研究工作,包括小试,中试,试产等; 2、负责项目研发过程方案的制定,审核以及实施的监督和管控; 3、负责组织项目工艺资料、信息、记录等规范实施,并按要求撰写开发报告等; 4、负责配合注册相关事宜,包括现场核查,问题解答等; 5、负责团队下属成员的培养和能