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后厨培训计划
篇一: 1 厨房部员工培训计划
厨房部员工培训计划
厨房部员工培训期为 36 天,共 142 节课。主要分为三个阶段:第一
阶段为理论培训:时间为 8 天,共 64 节课培训内容为:海世界厨房
简介
食品卫生环境与卫生标准岗位技能专业技术水、 电、气安全使用动员
大会安全操作与注意事项厨房管理制度工作日程与交接流程厨房员
工仪容、仪表、素质岗位职责学员基本分工流程海鲜原料知识厨房卫
生知识开生、初加工流程卫生防疫全流程培训
第二阶段为实践培训,时间为 20 天,共 60 节课培训内容:刀功、培
训、讲解刀功练习规章制度培训菜品内容培训原料市场参观开生海鲜
测试
个别菜品试制菜品演示定位
第三阶段为结合培训,时间为 8 天,共 18 节课培训内容:企业文化、
理念各组使用设备培训复习菜品内容各卫生区检查场地开荒规定各
组用具领用员工心理测试开业前一切准备工作学习总厨讲话纲要全
程模拟演习进入场地熟悉工作区场地开荒划分各组工作区培训课时
安排
A、理论教学:
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B、实践教学
篇二:酒店厨房培训计划
酒店开业厨房培训计划
为提高员工的工作技巧和业务素质 .特拟定开业培训计划如下 :一 :厨
房人员的素质要求 (集中上培训大课 )1:烧菜 ,配菜姿势
2:语言谈吐
3:厨房人员的行为准则 4:仪表 ,仪容 ,个人卫生
5:厨房人员规章制度, 企业文化二 :厨房人员的岗位职责 1:厨房人员的
岗位职责 2:值班人员的岗位职责 3:冷菜人员的岗位职责 4: 海鲜房人
员的岗位职责三 :基本技能培训
1:菜肴的出品
a:菜肴的归类
b:菜肴切配的规范性
2:每天菜肴的进货验收标准 a:切配的主管根据菜肴的标准严格验收 b:
各岗位要及时的反馈原料情况 c:厨师长对原料的监督四 :无常法管理
1:常整理
2:常分类
3:常清洁
4:常维护
5:常规范
五 :前后台的衔接
1:点菜的程序
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2:主打荷和配菜的配合
六 :厨师长和菜肴研发组的配合 1:厨师长对研发组的督促 2:研发组定
时的对菜肴更新 3:研发组和前台的及时沟通七 :对餐厅点菜员和服务
员的培训八 ;对鲍鱼公主的操作流程的培训篇二:酒店厨房管理
计划书
酒店厨房管理计划书
厨房管理是现代餐饮业管理的重要组成部份。 不光从对于客人不断改
变的餐饮要求方面
看,仅从餐饮业获得最佳利润和长远发展的方面来看, 厨房管理都是
重要的。在谈及厨房
管理之前, 我首先对于厨房员工乃至整个餐饮部、 酒店将倡导和崇尚
的风气加以陈述。
一、倡亲密风尚
所谓亲密,即全体员工,包括管理者与员工,员工与员工,员工与顾
客彼此融洽如一家。
二、提倡团结风尚
所谓团结, 即全体员工分工明确, 又互相合作, 是目标一致下的团结。
这种团结是企业
实现自已目标的根本保证, 是企业发展的动力, 团结才能
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