事业单位劳动合同.pdfVIP

浙江省事业单位聘用合同 书 聘用单位 受聘人员 合同编号 浙江省人事厅制 1 事业单位聘用合同 书 甲方（聘用单位）： 法定代表人： 上级主管部门： 地 址： 乙方 （受聘人员）： 性别： 民族： 出生年月： 参加工作时间： 学历： 专业技术职务任职资格： 身份证号码： 住 址： 根据 有关法律、法规、规章和《浙江省事业单位人 员聘用制度试行细则》 （浙政办发〔 2004 〕117 号），甲乙双方在平等、自愿，协商一致的基础 上，签订本聘用合同。 一、 聘用合同期限 按下 列第（ ）项执行： （一）本合同为有固定期 限合同。合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。 （二）本合同为无固定期限合同。 合同期自 年 月 日起至法定或约定的 终止（解除）合同的条件出现时止。 （三）本 合同为以完成一定工作为期限的合同。合同期 自 年 月 日起至 年 月 日止。 本合同 约定试用期（大中专应届毕业生见习期）自 年 月 日起至 年 月 日止。 2 二、聘用岗位和职责要求 甲方根据工作需 要 和 乙 方 的 岗 位 意 向 ， 决 定 聘 用 乙方 从 事 岗位工作。乙方同意在该岗位工作，并按甲方 岗位职责要求履行义务，完成工作任务。 因工 作需要，经双方协商，甲方可以重新安排乙方 的工作岗位，乙方也可选择其他岗位。双方就 岗 位 变 更 事 宜 作 如 下 约 定 ： 三、工作条件和岗位纪律 甲乙双方都必须严格 执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全 卫生等方面的规定。 甲方应当根据乙方的岗位 及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳 动保护设施。乙方应当遵守国家法律法规，遵 守甲方依法制定的规章制度和工作纪律，保守 有关秘密。 四、工作报酬、福利及社会保险 （一）甲方依据国家和省有关事业单位工资政 策及本单位内部分配办法按月向乙方支付工资、 奖金及各种津贴、补贴，并按规定调整工资标 准。 （二）甲方应按规定为乙方办理各项社 会保险，按期足额缴纳社会保险费。其中，乙 方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方的工资中 代为扣缴。 （三）乙方在合同期内的工时制