新员工入职流程图59984.docxVIP

新员工入职流程 入职 新员工入职试工当天需带齐相关资料（身 份证、学历证、资历证原件及复印件）到 试岗期 入职后前三天（行政类岗位），七天（销 备档调薪 调岗调薪批 准后，人资备 档，作为后期 试用期 新S工拼入试闱期.辜右?试阳期薪济律 调岗 转正员工如 雲调奋?雪由 确认函 致：公司各部门主管、业务经理、督导： 公司2013年12月16日颁布《新员工入职流程》，经认真阅 读，本人掌握该流程的详细内容，并将严格遵守，无条件接受相应管理 奖惩，谨此声明。 确认签字: 新员工入职须知 首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使 我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定： 1、 新入职的员工必须完整的填写好入职申请表，出示所有有效证 件原件交验，并将毕业证、身份证的复印件（特殊岗位必须有职业资格 证书复印件）前来办理报到手续，新员工必须保证向公司提交的所有证 件及资料等均真实有效，否则公司可随时解除劳动关系，并追究相关经 济法律责任。 2、 公司每天上下班的时间暂定为： 夏日制 上午08: 00——12： 00 下午14： 00——18: 00 冬日制 上午08: 00——12： 00 下午13: 00——17： 00 以完成当天工作为前提，如因公司工作安排需加班，提前填写加 班申请单。 3、 员工每天打卡时间为上班前和下班之后，共计4次。严格遵守 打卡秩序，迟到