HR常用招聘公式汇总.docxVIP

，成功录取100 ％。100 ，成功录取 100 ％。 100 ％ 100 ％ 、招聘分析常用计算公式 情境：假设 HR 圈内招聘网，月初员工为 100 人，本月招聘 ,前来招聘 30 5 名。本月离职员工 3 名。 1、 【招聘入职率】：应聘成功入职的人数十应聘的所有人数X 〔应聘30人录取5人那么5 - 30 X 100%=入职率：16.6% 〕 2、 【月平均人数】：〔月初人数+月底人数〕十2 月初员工100人，月底员工102人，贝9〔 100+102 〕-2 本月平均人数 101 人 3、 【月员工离职率】：整月员工离职总人数-月平均人数X 本月离职 3 人，月平均人数 101 人，